公司花6萬請來的工程師，2錘子就解決公司3年技術難題，網友：專家無價
在任何行業都有各自領域的獨角獸，而這就是把一件簡單的事情做到了極致的結果，就像工作一樣，前幾年都是沉澱，如果想成為專家就必須經過歲月的錘鍊以及自身努力，這也就為什麼專家的價值那麼高的原因。
下面一位員工分享了自己公司請來一位工程師，用兩錘子就解決了公司三年未解決的難題，到底什麼情況，請往下看。
原來是一位網友發的吐槽，公司一直有一個技術難題沒有解決，三年過去了還是一樣，老闆只好花6萬塊錢。請來了一位工程師， 就是在剛加工完的螺絲紋在擰的時候特別緊，結果這個工程師一上來就敲了兩錘子，然後環規就很輕鬆的就頂進去了，怎麼也想到，就這麼輕鬆的解決了三年的難題，怪不得這個工程師看到這個技術難題，氣的都快蹦了起來，但問題是花這麼多錢請他來敲兩錘真的值得嗎？
其實工程師 請來是解決問題的，看似很簡單，就是解決不了，老闆花重金請來也好讓員工學習一下，如果公司裡有這樣一個有能力的人，老闆為什麼還花重金請呢！自己反思一下，老闆也願意把這比錢給自己的員工，只有有能力的人才能拿到，可這麼久都沒有解決，老闆只能另請高明。
對此網友說出自己看法：
有網友說：技術也許就是一層紙，你能做到別人做不到就是能力。這隻能說明你們遇到的技術難題就是你們沒有人家那兩把刷子。
也有網友說：這說明了一個問題，發現問才是關鍵，在沒發現問題前都叫難題，發現問題後處理問題就簡單了，不過在很多現實中，發現問題能處理問題才是優秀……
還有網友說：這就叫專家，別人為什麼不知錘兩下就輕鬆！這是閱歷，技術其實就是一層窗戶紙，過不去是障礙，過去了其實很簡單，好多專家的專利就是這樣！要是可以你也可以叫專家，也可以拿高薪！
更有網友說：不是兩錘的問題，是技術的問題！……好大夫一針見效，庸醫誤人的道理一樣！
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