5萬元可以撬動100萬的生意，你信不信？比如：小李在餐飲行業工作了10年，積累了5萬元，自己想開一家火鍋店，但是資金不夠，那麼這麼利用5萬元把火鍋店開起來呢？
普通人的思維是找店、轉過來、裝修，然後開業，搞個大酬賓，最後虧損！
那麼大家能不能換個思維方式：你用5萬元，找到一家生意不好的餐廳，直接給老闆談，說你請我應聘這家店的總經理，我不要工資，我給給你五萬，並且承諾在三個月時間，將營業額做到現有的5倍以上。如果做不到，可以從我五萬裡面扣除，但是如果我每個月做到的淨利潤，低於10萬，全部歸你，如果我每個月做到10萬-20萬的利潤，我們五五分成，如果我每個月做到20萬以上的利潤，我拿70%，老闆你那30%。
你把這個條件一說，這家原本虧損的餐廳老闆，肯定會答應，有人給我錢，還給我這麼好的分成方案，穩賺不賠呀，如果他做不到，收了他五萬元，然後趕走他就行了。
就這樣，小李把一個百萬餐廳開起來了，並且通過一系列的運營方法，將生意做得紅紅火火！
最後告訴大家創業最重要的是什麼，不是你有多少錢，而是你的思維比別人高多少？有沒有全局思維和創新思維。
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