雲南錫業集團（控股）有限責任公司（以下簡稱“雲錫集團”）黨委緊扣加強黨對統一戰線工作的集中統一領導這個根本，通過增強統戰成員的政治認同、思想認同、價值認同、情感認同來畫好“同心圓”，有效促進了企業改革發展和社會和諧穩定。
抓學習、強引領，在增強政治認同上下功夫。雲錫集團黨委始終把思想政治建設擺在統戰工作的首位，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為學習培訓和主題教育的重要內容，大力開展“同心”教育，不斷增進廣大統戰成員的政治認同。將黨外領導幹部納入“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨外人士切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
建機制、強保障，在增進思想認同上下功夫。雲錫集團黨委堅持把制度建設擺在統戰工作的重要位置，在集團黨委層面設立統戰部，在各基層單位黨委組織部門均配備統戰工作專職人員，構建起黨委統一領導、統戰部組織實施、基層業務部門具體落實的大統戰工作格局。積極吸納黨外人士參與企業民主管理，充分聽取他們的意見，有效促進了企業決策的民主化、科學化。
搭平臺、聚人才，在增進價值認同上下功夫。在幹部選拔任用方面，雲錫集團注重選拔任用優秀黨外人才，並有意識、有傾斜地安排各專業領域黨外人才參加集團核心骨幹培訓。發揮智力優勢方面，多舉措引導黨外知識分子把個人價值融入服務企業改革發展中；在樹標杆做表率方面，充分發揮高級知識分子的示範作用，其中，九三學社箇舊市委主委、雲錫冶金正高級工程師顧鶴林被授予“雲南九三楷模”榮譽，民建箇舊委員會雲錫支部主委羅文明被授予“第十一屆中國青年志願者優秀個人”等榮譽。
凝人心、促和諧，在增進情感認同上下功夫。為堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰，雲錫集團組織發動黨外人士積極主動參與物資保障生產、採購捐贈等工作和志願服務活動中。組織黨外人士全力參與“助推脫貧攻堅行動”，為脫貧攻堅獻策出力。圍繞凝聚僑心僑力推進和諧企業建設，全力維護僑界職工群眾的合法權益，關心關愛睏難歸僑僑眷。
雲南網記者 浦美玲
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