根據NBA聯盟的規定，在美國當地時間的4月1日，各支球隊已給全部球員發放全額薪水，但就目前美國疫情發展的情況，下一個發薪日，也就是4月15日的工資還能不能發，只能聽天由命了。
簡單點說，咱都是聰明人，4月15日後這工資可能就沒下文了。
一波未平一波又起，據《紐約時報》名記馬克-斯坦恩報道，如果球員正在執行12個月的領薪計劃，大約90%的人只能領到本賽季工資的一半，且球員和聯盟的勞資協議中含有"不可抗力條款"，如果聯盟繼續停擺甚至取消，他們的後續薪水存在得不到兌現的風險。
此消息一出，球員們頓時坐不住了，首先這有關於切身利益，在目前無球可打無錢可賺的局面下，損失這樣一筆數額的鈔票對於大多數NBA球員而言，用精打細算來形容他們今後的生活毫不為過。
還真不用意外，雖然這可能跟你印象中的NBA球員不太相符，但聯盟也不全是拿著頂薪揮金如土的明星球員，多得是拿著小合同還得養家餬口的板凳球員。拿本賽季年薪最高的庫裡來說，小學生一年光打球就可以從勇士拿走四千萬美元，但是聯盟多得是年薪只有百萬的球員。我猜接下來有朋友要說我操的不是心了，人賺得是美元，一年賺得普通人一輩子都賺不到，半個月不發工資就窘迫成這樣了？
這還真不是危言聳聽，而是真真切切擺在球員面前的現狀，先給大夥介紹一下NBA球員是怎麼拿工資的。拿庫裡舉例，本賽季四千多萬的年薪並不是簽了合同後勇士立刻打進庫裡的賬戶，人跟我們一樣是按日子發錢，說是年薪但實際上每半個月發一次工資，這就有了文章開頭給大夥提到的4月1日和4月15日兩個發薪日。
除此之外，NBA的球員們要面臨著巨大巨大超級超級的稅費，這裡不做過多贅述直接上數字，依舊拿本賽季聯盟工資最高的庫裡舉例，本賽季四千多萬的年薪扣除聯邦稅託管費等費用後，到手的不過1800萬。這麼一看，你還覺得那些年薪百萬的球員們有錢嗎？
值得一提的是，新版和老版勞資協議中領取工資的方式也存在差異。老版勞資協議中規定，球員工資在一年6個月發完，每個月發2次，一共12次結清。新版勞資協議中球員除了可以選擇上述方式，聯盟還提供了另一種方案，就是全年的工資分為24次發放。兩種方式都是從新賽季的11月15日開始發工資，截止到今日，選擇12次結清工資的球員正好應該領到50%左右的薪資，但因為這次很多人只領到了工資單卻沒有領到工資，目前實際到手的薪水還不到合同的一半。
兩種薪資發放模式究竟有何差異？
簡單來說，一種快點把錢拿到手，另一種好比是把錢"碾碎"發。12次結清工資能確保球員迅速的把合同裡的錢拿到手，規避因不可抗力因素而帶來的意外風險。而24次發放的模式則幫助球員降低稅費，避免球員因過度揮霍而造成破產。兩種模式各有利弊，但單從這次疫情來說，顯然選擇12次結清工資的球員成了最大贏家，從工資發放日截止到目前，他們已經拿到了12期工資中的10期，而像詹姆斯、沃爾等9名球員已經領了他們本賽季90%以上的工資。反觀那些選擇24期工資發放模式的球員們，即使4月1日這筆工資已經到賬，也不過領到本賽季24張工資支票中的10張，滿打滿算不過年薪的60%，據沃神最新爆料，如果本賽季的NBA常規賽最終取消，聯盟官方將討論球員降薪問題，本賽季常規賽剩餘部分的薪金最多會減少25%。
那我們再回到兩種薪資的利與弊。
12次結清比較好理解，早拿錢以防後患，提早拿到手還可以去進行投資理財，缺點就是交的稅費多點，比較適合對於職業生涯有合理規劃的運動員。
24次結清是非常多年輕球員比較青睞的模式，年紀輕輕剛進NBA簽下一份還不錯的合同，可能之前從來沒見過這麼多錢，多次少取能夠有效的避免揮霍，而且能夠少交點稅費，何樂而不為？
儘管NBA的球員工會每年都會教新秀們如何理財，但相信大家對於部分球員一擲千金揮霍無度的新聞已經見怪不怪，在這個物慾橫流的社會，稍有不慎就會成為金錢的傀儡，加之消費觀念的不同，你會發現很多球員都把錢花在了無休止的享樂消費上，派對美女加上豪宅豪車，不加節制的揮霍只會坐吃山空。
不論是當年皮蓬因為投資顧問的慫恿使自己陷入財政危機，還是職業生涯擁有1.5億美元收入的艾弗森退役之後短短几年就宣告破產，學會未雨綢繆永遠是每個職業球員需要考慮的重中之重。如若賽程正常開展，還可以憑藉工資來度過財務危機，可在突發的疫情面前，大部分的球員都面臨著無錢可拿的局面，這時除了扼腕嘆息好像也別無他法。
總之，不論是拿著頂薪的明星球員，還是簽了底薪的板凳球員，只有學會花錢，才能在關鍵時刻"有錢可花"。
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