做事特別容易情緒化怎麼辦?

喵飛撲通302


可以談情緒化,但不必將情緒化妖魔化。

如果有人告訴你,情緒化並非一無是處,甚至在某些領域還是一種優勢,你是否就不發此問了。

說真的,如果一個女人不情緒化,就缺女人味了。如果一個男人不情緒化,就缺英雄氣了。

但是,但是,但是,過度情緒化確實令人生厭,有時甚至令人恐懼。這也正是情緒化長期以來被千夫所指的原因。

控制情緒並不科學。情緒長期不宣洩,結果可能更糟糕。就像一個人,十年不感冒發燒,他或許活不到第十一個年頭。那怎樣才算科學?化解情緒的方式多的是。

  • 運動行不行?當然行,簡稱運行。
  • 旅遊行不行?那更行,簡稱旅行。
  • 勞動行不行?勞動最美最光榮。
  • 再者,唸佛放下執念,也很好啊。

您覺得呢?

點關注、多交流,我是您的忠實傾聽者張三,謝謝!


創魅力


你嘗試過控制情緒嗎?

如果試過,是什麼原因在阻攔你呢?也許你會說,我試過,但是每次都控制不了!如果是這樣,不妨試試我下面分享的三個小技巧。

1、

找一個信任親密的朋友或者是經常見證你發火的人,告訴他你的計劃,你需要他的幫助。你需要一個能夠溫柔地堅持制止你的人,就好像戒菸,你不是為了反抗而抽菸,而是無法控制自己,習慣用濫發脾氣來釋放自己,得到的代價想必很慘重,否則你不會求助。哎呀,我又想發脾氣了!好事情,訓練的機會到了。

2、平靜下來後談談發脾氣的原因。如果可能,可以試試跟對方好好說說你當時的想法,當然這個得結合對方跟你是不是平等關係。比如上下級不太適合。最少你也要用筆書寫下來這段內容,

梳理自己的內心是幫助我們理清感受的很關鍵一步

3、如果你每成功第一次控制情緒,請給自己獎勵,同時也可以分享給朋友。即使控制發脾氣開始時間比過去遲這也算進步哦。

我再聲明一次,這是需要反覆不斷地練習的,如圖戒菸一樣,你想試試嗎?

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淡藍知你心


這是遷怒於人的表現。

首先情緒極不穩定的人一定很容易對人發脾氣,即使這個人並沒有招惹她,她若是有怒氣在心頭而弄不清楚自己生氣的本質到底是什麼,那麼情緒自然是難以控制的。

那遷怒於人是什麼呢?

比如說一個老闆在與人談判事務的時候,因為談判失敗而心情不好,此時回到公司,若有人來找她簽字,結果人家剛進門口她就對人家發飆了。

而這個發飆就叫遷怒於人,因為招惹她心情不好的並非是別人,而是她自己辦事沒有成功,感到失望,感到不開心,於是就把自己的過錯直接推到別人身上,這個就叫遷怒於人。

所以說,若是大家心情不好的時候,找到令你心情不佳的根源,你可以直接對著那個招惹你的人發洩,這種情況是沒關係的。

它既能替大家把氣散出去,健康身心,帶氣發完後就不會繼續帶給下一個人了,這樣子,心情不好的問題自然而然就被解決掉了。

我的分享完畢,希望它能帶給大家幫助。


靈玫瑰


多向好的人學習


生活小達人小利子


對於這個問題,做事特別容易情緒化怎麼辦?

我的想法是這樣的:

1.做好自己的本職工作,不要受別人的影響,別人說你這樣做不對,應該怎樣怎樣,或者在背後對你指指點點,你要做的是做自己,不要活成別人眼中的樣子。

2.努力去完善自己,多和一些積極陽光的人在一起聊天,談心,你也會變得更陽光積極,自己變得優秀了,自然不會在乎別人的看法。

3.試著壓制自己的情緒,讓自己冷靜下來,當自己想發火的時候試著換位思考,從另一個角度看待同樣的事情或許會有不一樣的感受,做事情不著急,慢慢來,一切都順其自然,不用太急於求成去,任何事需要慢慢來,當你冷靜下來的時候,做出來的事才是最正確的。

最後,希望我們都能在情緒上來的時候冷靜下來,不急躁,不焦慮,這樣你才會越來越優秀,希望我的回答對你有用。



老鼠遇上貓


學會內心淡定,其實情緒化對於現在大多數人來說,都存在這樣的毛病,只是情緒化對於個人來說,是一個不好的習慣,以往我也是這樣,可是當你自己每天用樂觀的心態去面對任何事物時,你會發現,比以往過得開心,幹事情也順心多了!加油吧,不要慣著自己的壞毛病!


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