《“五創三治”在武陟》系列報道之十: 詹店鎮:明確職責 持證上崗 “五創三治”底氣足

縣委書記秦迎軍指出,“五創三治”工作體系的各級各類工作組,要按照“組織體系完善、責任權力明晰、作用發揮有效”的標準,找準各自定位、務求創建成效。經過先期充分醞釀,4月27日上午,詹店鎮首期“五創三治”五個協商組成員培訓班開班,來自張菜園、王菜園、小馬營、大許莊、東廠5個村全體協商組成員共計140餘人參加了培訓。《“五創三治”在武陟》系列報道今天播出第十期:詹店鎮:明確職責 持證上崗 “五創三治”底氣足。 培訓班上,鎮黨委書記夏虎軍結合“五創三治”工作開展的意義和具體要求,圍繞協商組成員的權利和職責進行講解,讓大家幹有目標、幹有方向。

今年70歲的東廠村村民何錄中是一名退休教師,在“五創三治”工作中,老何被村兩委聘請為平安法治協商組成員。通過學習,他對自己的責任與義務有了更清晰的認識。

【同期聲:東廠村平安法治協商組成員 何錄中

通過這次培訓我深刻認識到,自己的責任更明確了,今後努力工作,為東廠村美好的明天添磚添瓦,貢獻自己的餘熱。】

為增強協商組成員的榮譽感,調動大家參與 “五創三治”工作的積極性,詹店鎮為每位參加培訓會的協商組成員發放了“上崗證”。小小卡片不單單亮明身份,更重要的是通過責權統一,增強了協商組成員的“主人翁”意識,讓大家硬起腰板、底氣十足的參與村級各項事務管理。

【同期聲:王菜園村黨風廉政協商組成員 彭清河

通過今天這次會議,我深刻認識到,我身上的責任重大,以後在這個村裡邊要協助黨委、協助村兩委搞好各項工作。】

看到協商組成員的積極性全被調動起來,村幹部對下一步推進“五創三治”工作有了更足的信心。

【同期聲:王菜園村黨支部書記 村委主任 馬福星

把這個幾個小組五個小組發揮的更好,不管在重大思想,還是在“三會一課”等工作中,應該積極發揮,積極組織,使“幹群”關係“黨群”關係發展的更好。】

【同期聲:東廠村黨支部書記 何光輝

回去以後對他們更加細化的培訓一下,然後讓他們實實在在感到這個監督權與表決權的存在。以後我們東廠村的工作,通過這“五創三治”協商組的配合,一定會越來越好。】

據瞭解,下步,詹店鎮將組織班子成員通過分區、分批次培訓的辦法,確保全鎮各村1000多名協商組成員都能明確自己的權利和職責,真正通過五類示範村創建有效實現自治、法治、德治的聯動融合。

【同期聲:詹店鎮黨委書記 夏虎軍

這次的培訓就是對五個協商組人員的權利和責任進行界定,讓他們知道為什麼幹、幹什麼、怎麼幹好。培訓過後,我們統一頒發了上崗證,讓協商組成員持證上崗,協助村兩委抓好五個示範村創建工作,參與到村內重大事項的協商、監督和管理,為示範村創建提供思想保障和組織保障,進而有效實現自治、法治、德治的聯動融合。】


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