從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

不知不覺,2020年就這樣悄悄地來臨了。

那些職場上的過往,鮮花與掌聲、榮耀與悲傷、委屈與冤枉、背鍋與被背鍋,都過去了,都成為了過往。沒有人願意始終活在過去裡,時間是最好的療傷良藥,過去的終究會過去,不該帶到新年的讓它走開,一切歸零,2020年,一切重新出發。


從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

覆盤2019,發現收穫與失誤

人總是需要覆盤的。立下的flag太多,已經自己記不清了吧。還好有人喜歡隨身記,在手機的記事本里,翻翻2019年立下的計劃,有幾條已經實現了,有幾條還差什麼?

人總是神煩總結的,周總結、月總結、年度總結,每個公司都有一套獨特的管理體系,讓你神煩的各類總結,其實是幫助你發現工作量,總結工作失誤與效率,讓自己警醒,而不是額外增加工作量。

講個故事,開啟2019年的覆盤之旅

2019年,小王隻身一人在異地,奔波勞碌,帶著自己多年的經驗與能力,讓分公司在異地從無到有,六個月實現了盈利。開拓市場,尋找客戶、租辦公室、裝修、購買辦公傢俱,全程沒有指導,沒有人幫助,公司只派了一個剛畢業的大學生作為他的助手。


從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

除了助手,還給了他10萬塊錢的啟動經費,表面上看是獨立開發新市場,但同事們都知道,這是因為公司競爭太過激烈,像小王這樣的基層出身逐步升上來的中層管理者也有10幾位,他們各帶一個組開展業務。

最終,單一一個城市的市場做到了窮盡,這個是多少公司夢寐以求的事情,他們實現了,用自己實力與信譽,拿下了一個城市70%的市場,形成了絕對的壟斷。剩下的事情,就是吃老本兒了。

老闆當然看不慣昔日裡帶隊打拼,出生入死的下屬們都變成了天天看手機都能有錢拿的日子,於是優中選優,選了10個公司最能幹的中層幹部,不許帶舊部下,每人給10萬塊錢,帶一個新招的大學生到外地開拓市場,成了就是分公司總經理,敗了就換人做。

從中層管理者到分公司高層,這是多少人夢寐以求的事情,但很多人之前都是隻做一個帶分隊打仗的兵,並不具備單打獨鬥、另起爐灶的能力。所有選擇的城市都是經過多次推演和數據分析,在競品銷售排名比較靠前的區域,而選區域的方式也很簡單,用的是最原始也最公平的“抓鬮”。

先隨機抽取抽籤的順序號,按照抽到的順序號順序來抽籤,小王拿到了第10個順序號,也就意味著自己不用抽了,最後剩下的那個就是自己的。經過前幾位同事的抽籤,小王把最後剩下的一個紙團拿出,打開,上面寫著四個字,四個字的城市名字屈指可數,就是那個草原名城——呼和浩特。

從零開始,從業務經理到創業者的轉變

大家吃了一頓誓師飯之後,就各奔各自抽中的城市。經過一夜的火車,踏上這片陌生的土地的那一刻,小王才感覺到前所未有的迷茫與困惑。市場在哪裡,該怎麼開始第一步,是先租房子還是先找落腳地,是租個民房又當辦公室又當住房,租在哪裡,怎麼招人?一切問題在之前已經想過無數次,但真的到了地方,才發現原來的假想和現實區別很大。

從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

在地圖和網上看到的東西,和實體看到的東西完全是兩個概念。於是,他決定先住幾天賓館,搞清楚市場再說。第一個星期,他的總結裡寫到,摸查市場三天,搞清楚整個城市的商業格局與市場容量;第四天連續兩天在各個城區抽取大型零售批發商進行陌拜,調查供貨價格及返點;第六天對高檔酒店、飯店進行調查,發現產品的價格區間。

在外地過的每一天,都是充實的,儘管沒有人監督,不用打卡,也不需要早請示晚彙報,10萬塊錢是分期給的,有需求,跟財務說一聲用途,財務會給出1萬塊錢來。自由度更高,壓力也就越大。每週的業務會上,未來的各地分公司總經理都會彙報工作進度,由不得你天天睡覺喝酒不幹活。

從不知道如何下手,到一步步安排好自己的工作進度、步驟與不斷總結、分析,小王發現了自己能力的進步,在之前,一切都是現成的,只有客戶是自己跑出來的,在現成的平臺上做業務,只有肯吃苦有能力,都能辦得到。但自己獨立起來搭一個平臺,真的太考驗人的綜合能力了。

一個星期後,他從賓館裡退房,在市中心的一個公寓裡,租了一個單間,這裡將是他未來起步的分公司。一次次的陌拜,一次次的走訪,一次次的與同行業資深人士溝通應酬,他找準了下手的方式與策略。

成功,是辛苦與不斷覆盤帶來的

在第三個月,憑藉自己的不懈努力,與當地的一家五星級酒店簽訂了年度戰略供貨協議,協議交易額96萬元。他第一時間在酒店大堂搭建了展示堆頭,讓當地的高端人士認識了自己的產品,又通過招聘的地推人員,在各個高檔海鮮飯店進行推廣。一時間,從賣出的第一瓶酒到大街小巷的飯店都是酒送的廣告贈品紙巾、菸灰缸、酒水牌,就這樣他打開了市場。

從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

正是因為一次次的每日、每週自身覆盤,以及公司領導層、中層視頻會議的遠程指導與商議,才讓小王獲得了成功。並在當地穩定盈利的條件下,作為公司培育的典型去到另一個別人沒有做起來的城市救火。

在已經做敗了的城市再做起來,談何容易。小王承受住了壓力,將所有的問題打散,逐個分析解決,然後再去考慮如何搶佔市場。功夫不負有心人,在小王的帶領下,一個沒有生機與信心的團隊再次被激活,一個被認為誰來誰死的城市,也有了不小的收穫。

在兩個城市獲得成功後,小王回總公司覆命,在覆盤總結時,他說到:

1.以前我們都只是看自己的長處,知道怎麼去利用他,這是站在巨人的肩膀上幹活的方法。一旦脫離了巨人,自己去創造一個巨人,就需要先發現自己的短處,把短處藏起來或者補充上,否則會被早到的競爭者一下擊中;

2.從一個業務管理者變成一個分公司的創業者,這個角色的轉變需要適應。

你不需要去找老闆商量是租寫字樓好還是租民房好,不需要去問行政人員是買300的桌子好還是400的桌子好,甚至每一個傢俱的尺寸,都是自己根據空間的大小計算好,帶著尺子去傢俱城挑。沒有了原有的後臺系統的支持,也沒有了監管體系,自己還能把事兒幹好就需要有獨立思考能力和執行力。

3.從不知所措到得心應手,要得益於多年來形成的總結分析與覆盤習慣。我可以把每天的時間細化到小時,到每10分鐘一個小節,來判定我一天有多少時間是高效的,有多少時間是被浪費的。在面見客戶的時候,提前做好預案,按照現場情況見招拆招,帶著錄音筆,在進去之前按下錄音鍵,晚上總結的時候聽一下,分析哪些話說的不對,有什麼更好的應對話術,記下來避免出現同樣的錯誤。

4.最後,我要感謝老闆,是他給了我一個脫胎換骨的機會,讓我有機會花別人的錢體驗到創業的過程。同時,我也要感謝我的初中同學,是他對我進行了幾乎全程的指導,沒有他,也就沒有我的今天。


從零開始,做到分公司業績全集團第一,只因為他會覆盤

你問我為什麼對小王這麼瞭解?那就是因為,我就是那個被他感謝的初中同學啊!後來,我被他的公司聘為特別顧問。我再簡單地總結一下覆盤的意義:

1.發現自己的短板;

2.學習自主思考能力;

3.增加執行力與發現過程中的問題;

4.發現對接客戶、提案時的用語不當,進行修正;

5.及時糾錯。


我是耿哥,38歲,一個混逆營銷推廣20年的職場老油條,我不是成功學大師,也不教你怎麼賺錢,只解答你職場、創業裡的那些困惑,給你最有效的建議,按照我說的自己執行,不斷總結覆盤。與耿哥一起,發現更好的自己。


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