前言
从什么时候开始，律师、医生、教师、公务员等似乎代表都很受人热捧，一般如果相亲的对象是这些稳定职业的，都深受父母那一辈的喜欢。可是又有多少人，能拥有一份能够做一辈子的稳定工作呢？其实，这世上没有稳定的工作，只有稳定的赚钱能力。
01
拒绝“稳定”的火鸡思维
《黑天鹅》一书里面有个故事，是讲火鸡的幸福指数
假设你是一只火鸡，被农夫养在美国的农场。在过去的120天里，你都很幸福，因为农夫每天9点都给你送吃的，无论刮风下雨，常年如此。所以，随着时间的推移，你的幸福指数直线上升，是线性发展的。绝大多数人都会像这只火鸡一样，站在过去看现在，站在现在预测未来。
作为一只火鸡，你认为这种幸福会永远地延续下去。但很不幸，明天就是感恩节了，火鸡不知道感恩节人们要烤火鸡吃。
烤火鸡
在现实生活中，很多人的人生就在扮演这样的“火鸡”，只知道追求“平稳”。进到一家公司做着看似稳定的工作，每天按时上班，每月按时收到工资，每年等着工龄奖与年终奖，感觉工作妥妥的很，殊不知明年公司就开始大幅度裁员，首先就裁掉追求稳定的你。
其实你只是看到了眼前的稳定利益，没看不到隐藏在未来的风险，到最后跟不上社会发展的脚步而后悔莫及。
02
令人羡慕的工作≠稳定的工作
曾经，被称为”世界上最令人羡慕的工作“——大堡礁看守员，看起来就是在大堡礁游玩、享受五星级酒店，拍拍照片与视频，每天记录大堡礁的情况，最重要的是，还拿着半年15万澳元（约70万人民币）的薪水。但事实上，每周工作七天，每天工作长达19小时，而且冒着被致命的毒水母“袭击”的潜在风险。这令大堡礁看守员感慨：“这是世界上最忙碌的工作。”
所以这份看似让人羡慕的工作，其实是“用生命在看守大堡礁”啊！如果不是只有半年的合同，有多少人能长期坚持在每天19个小时的工作时间呢？
澳大利亚大堡礁看守员
试睡员，曾经也被人以为是可以天天免费睡5星级的酒店，还月入过万的工作，实则是一份以一篇1000字左右的点评文章换一晚住宿且不稳定的工作而已。网上有一篇来自睡了4年的试睡员的分享：
“想住个好点的酒店都很难，清一色的青旅床位房求点评，也没有网上传的年薪几位数，没有免费睡过5星级的酒店。更别提天天睡五星了。如果有年薪我这算下也超不过4位数。虽然没有钱，但是对于一个长期喜欢旅行的我来说确实是一个很棒的省钱方式。”
美女博主试睡员
所以，试睡员并不是“躺着就能赚钱”，而是要为这免费一睡，要从酒店的服务、地理位置、房间设施、洗浴设施、床品等多方面进行专业的点评，给消费者一个正确的引导。但其实这份工作也不稳定，也不是每天都有试睡，更不是每个人都做得来。
03
公务员≠绝对稳定
说起稳定的工作，人们肯定首先想到公务员。2020国考报名已经于24日18时结束，今年143.7万人最终过审，最热职位竞争比1172：1，这已经是国考报名人数连续12年破百万。
为什么那么多人想考公务员呢？原因可想而知：
“因为公务员收入稳定啊！”
“因为公务员福利待遇好，清闲又体面啊！”
“因为公务员好找对象啊！”
总认为一旦考到公务员，就像拿到一张“退休金牌”，只要在体制内没有重大过错，一般都可以做到拿退休金。
然而，公务员是不是真的都没有人辞职呢？
我认识的人当中，有40几岁处级岗位依然选择辞职从商的，也有考到镇上的公务员，做了3年还是没办法适应乡镇生活，也产生了辞职的念头，但碍于家里人反对还在纠结当中。
但无论辞不辞职，考不考公务员，都是个人的选择，这体现每个人的追求不一样。
有人追求一生安稳，有人追求精彩一生。
有公务员辞职后在名企做管理，或从商，收入是以前的几倍，日子过得风生水起。也有辞职后出几年没找到合适的工作，又想重新考公务员的。
在纠结要不要考公务员的人，应该更多的是衡量自己的性格是否适合公务员的工作性质与环境，而不是仅仅觉得这一行稳定。毕竟公务员只是相对稳定，并不是绝对稳定的工作。在你花时间努力复习考试的同时，其实也放弃了其他学习或工作机会的可能性。
所以，没有一种工作是适合所有人的，同样地，也不是所有性格的人都适合做公务员工作，需要客观地评估自己，听从自己的内心，不要盲目跟风。
04
世上没有绝对稳定的工作，只有相对稳定的赚钱能力
李开复在2015年接受《ETtoday东森新闻云》专访时说道：
如果父母总是用“安稳”作为衡量工作的标准，“那抱歉，安稳的工作，未来都会被机器取代”，具备深刻思维、感性、创意的人，才有机会突破。
李开复表示，80年前的父母，告诉孩子要走安稳的路，是对的；40或60年前的父母抱持这种观念，也OK；20年前这样想，马马虎虎；“今天说这句话，可能就完蛋了。”
《反脆弱》一书中提到脆弱的反面不是坚强，而是“反脆弱”。“反脆弱”能力的精髓，是在不确定性中获益。
作者塔勒布说，“反脆弱”的存在，说明世界不希望我们了解它，但它的魅力就来自于我们无法真正了解它。在这样的世界当中，我们应该做些什么？应该追求生命的意义，拥抱波动性。
其实，无论你是选择一份稳定且收入一般的工作，还是一份不稳定但收入高的工作，这都是个人的选择，无所谓对错，但无论你是做哪一行，都需要持续提高自己的竞争力。
随着经济社会的不断发展，只有不断提高自己的竞争力，才能保持有稳定的收入，想要有稳定的的收入，就得有稳定的赚钱能力。
有人说，追求稳定的工作，就是为了提高自己的抗风险能力，至少保证能解决自己的温饱问题。这句话没错，可是我不提倡在稳定工作的同时安于现状，没有居安思危的意识，这样会让自己停滞不前，终究被社会淘汰而不自知。
墨菲定律告诉我们：只要发生意外的可能性存在，不管可能性多么小，这个意外迟早会发生。
我们常常抱有侥幸心理，看到前辈在这一行里混得很好，我们就笃定自己也能一样，却忽视了在这过程中的风险，就如同等待被宰割的懵懂“火鸡”。
05
提高自己的抗风险能力，就是不断扩大自己的舒适区
舒适区是美国人诺埃尔蒂奇提出的理论，把人的知识和技能的层次分成了三层：
- 最里边一圈是"舒适区"，对自己而言感到很舒服、驾轻就熟的事情，处于舒适心理状态，不用担心有什么大变化；
- 中间一圈是“学习区”，对自己而言有一定的挑战性且有一定的风险，即有一定难度，虽感到不适，但不至于太难受；
- 最外面是恐慌区，超出自己能力范围太多的东西，心里感到不安全、焦虑，甚至恐惧，导致崩溃而放弃学习。
仔细想想，其实每个人奋斗一辈子就是为了创造出一个让自己能够拥有幸福生活的舒适区。其实这个舒适区，并不是什么人类陷阱，而是一种心理状态。
上世纪初，耶基斯和道森在1907年和心理学家们通过实验发现，一个相对舒适的状态可使行为得到上佳表现。
也就是说，人在相对舒适状态可以将自己能力发挥到最佳，从科学心理学来说，舒适区并不是一个糟糕的存在，而恰恰相反，人在舒适区内，身心放松，是相对健康的心理状态。
所以，呆在舒适区里，没有那么坏，相反，如果一个人能够保持心理状态相对平衡，舒适区就是一个稳定的心里堡垒。
但是，这个舒适区并不是固定不变的，是需要不断拓展的。舒适区本身没有任何原罪，真正的矛盾是旧舒适区和新舒适区之间的不适应。
所以，对一个人来说，最理想的状态就是处于中间的学习区——学习具有适当挑战性的东西。在一段时间后，这个“学习区”会慢慢的变成“舒适区”，“舒适区”越变越大，而一部分“恐慌区”，也相应会变成新的“学习区”。
突破舒适区的目的，不是为了让你毁灭自己的疆域，而是为了让你拥有新的技能，是为了让你在更宽阔的社会区域内，变得更加强大，有更大的舒适区域。
一个人成长的过程，就是舒适区不断扩大的过程。所以，当你面对未知的时候，你要做的不是逃避，而是克服自己的胆怯，勇敢的去挑战和适应新的环境，变成更强大的自己。
所以，想要提高自己的抗风险能力、与时并进，就必须不断扩大自己的“舒适区”。
06
虽然扩大自己的“舒适区”是终身课程，但也不能盲目扩大
扩大自己的“舒适区”，并不意味着就一定抛弃原有的经验。我理解的“舒适区”大致分为三种情况：
- 在现有的领域中不断提升：你现在的行业领域里有一定的积累，想往更高走，需不断学习与工作相关的技能，目的是为了不断升职加薪。例如你是HR，业余时间报考人力资源管理师，以争取晋升机会。
- 保持现有的领域，尝试学习其他领域：你所在的行业领域有较明显的天花板，想一边工作一边学习其他领域，目的是成为多渠道收入的“斜杠青年”。例如你是在销售行业，同时你也是音乐爱好者，你钢琴弹得不错，还坚持不断提升自己的技能，业余时间去培训机构教小朋友弹琴。
- 更换领域：认为现在擅长的领域限制了自己发展的可能性，想换一个认为更有发展的领域，目的是寻找自己更多的可能性，最差的结果是退回原有的领域。例如你是一名办公室文员，你觉得自己每天做的事情比较杂碎，认为自己没有学习到有价值的东西，你想尝试换做销售工作，锻炼自己。
所以，只要你是在不断学习、提升自己的，不是得过且过的，都是在不断扩大自己的“舒适区”。并不是一定要完全放弃自己原有的东西，去尝试别的。要先给自己定位，根据自己不同的现状，选择自己扩大“舒适区”的方式。人生，就是不断认识自己，提高自己的过程。
票房49亿的电影《哪吒之魔童降世》的导演饺子，从小喜欢动画，但还是中规中矩地选择了父母的学医专业，毕业于华西医科大学，然而在大三的时候，机缘巧合再次接触了动画制作并为之疯狂，毕业后并没有选择去从事医学相关工作，而是选择了一家影视广告公司，在里面干了一年学习到了自己想要的知识。
这种选择看似很不切实际，但其实他是经过大量的考察和对比，觉得国内的动画市场有缺口，才毅然决然放下工作，在母亲的精神支持下，在家里宅了三年多不出门，终于完成自己的第一部动画短片《打，打个大西瓜》，并荣获许多奖项，从此饺子打开了更多机会的大门。
直到《哪吒之魔童降世》上映后被大家所认识，看似是一炮而红，背后却是十年磨一剑的坚持。
《哪吒之魔童降世》
在这个事例上，其实不难发现，其实饺子对自己的职业是有明确的规划的，并不是盲目地扩大自己的“舒适区”，而是先发现了自己值得热爱一生的兴趣，再经过各种市场调研的方式，决定是否要投入到自己兴趣这一行。
所以，你有没有觉得有一件事情一直在吸引着你关注，即使天分不足也排除万难去靠近，这就是热爱。热爱是最好的天赋，也是最好的老师，让你有动力去学习，去靠近。
人的一生能不能找到自己的热爱很重要。有一句话说，成功就是将自己的兴趣努力变为自己的事业。
倘若你现在的工作不是自己的热爱且感到不满足，尝试寻找自己的热爱，一份为之拼搏一生的热爱。
然而，这个社会机会很多，选择很多，但风险也很多，无论是创业还是想跳槽，应如何选择？做选择前建议你先认清自己的恐惧，而不是目标。
如果你想追求自己喜欢的职业与生活，但又因为某些原因无法做出选择，建议你先思考以下三个问题：
- 第一，如果你放弃现有的工作追求喜欢的生活，你将面临（或害怕面临）哪些问题？
- 第二，针对第一条问题，你可以采取哪些预防措施，或发生了以后你可以如何解决？
- 第三，如果你不做出改变，你以后的生活将会是什么样子的（可分为半年，三年，甚至十年后的思考），你可以接受那样的自己吗？
思考完以上问题后，相信你会做出较好的选择。
最后，想分享玥婷最近在看一部综艺节目《演员请就位》，其中一集郭敬明导演对台上的演员们说了一段话，让我觉得跟我写的这篇文章的中心思想很相近，想分享给大家。
郭敬明导演在彩排时给过一些能更好发挥演技的建议给演员，但演员在正式演出时却没有做到，所以他评论道：
“我觉得他们是不够勇敢，他们不敢冒险，你们一定要记住：如果我们永远选一种我最有把握的演法去演的话，你的表演是很单调的。你不管合作多少个大导演，你都会是永远你那一套演法，因为那是你擅长的、你舒服的、你有把握的，但是你就是去了很多的可能性。”
图片来源于综艺节目《演员请就位》
这段话也可以套用到职场上，如果你安于现状，只守着现在自己很有把握，游刃有余的工作内容，自己的能力并没有随着时间的推移而提升。在这个不断发展的经济社会中，终究会变成被吃掉的“火鸡”。相反，无论你是努力考证、努力跳槽、还是努力创业，都是在不断扩大自己的“舒适区”，只要能力跟上社会发展的脚步，去到哪里都不怕被“吃掉”，更加不用担心没有稳定的收入。
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我是职场学姐玥婷，【关注我】一个喜欢阅读与思考，10年职场管理经验，不定时给你职场干货、企业管理、阅读写作等经验分享，让我们一起做更好的自己。
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