《保障農民工工資支付條例》是為確保付出勞動的農民工按時足額獲得工資報酬，根治拖欠農民工工資現象，根據勞動法及有關法律規定製定的行政法規。自2020年5月1日起施行。
今後要是有哪個敢拖欠農民工工資的，我們現在有法可依，用法律維護我們自身的合法權益。
任何單位、組織或者個人不得無故拖欠或者剋扣農民工工資。
為了加大對拖欠農民工工資行為的懲戒力度，形成“不敢欠”的震懾，從四個方面明確了懲戒措施。
1、責令限期支付所拖欠的工資和利息
2、行為限制和取消資格
3、誠信制度和重大違法行為社會公佈制度
4、失信聯合懲戒制度
人力資源社會保障行政部門應當建立用人單位及相關責任人勞動保障守法誠信檔案，對用人單位開展守法誠信等級評價。
用人單位有嚴重拖欠農民工工資違法行為的，由人力資源社會保障行政部門向社會公佈，必要時可以通過召開新聞發佈會等形式向媒體公開曝光。叫他們無處遁形。
現在要是要和我們農民工“作對”的，那他必將被繩之以法。
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