中國鐵路北京局集團有限公司待遇一直都很好，很多人都想進中國鐵路北京局集團有限公司招聘，畢竟招聘要求也並不高，專科生也可以報名。中公國企為大家整理了中國鐵路北京局集團有限公司招聘面試的常考內容，大家一定要及時看一下。
第一題：
當前，年輕人越來越崇尚過“洋節”，有人認為，這會對傳統節日帶來衝擊。對此，你怎麼看？
【參考答案】
年輕人崇尚過“洋節”，一定程度上的確會對傳統節日帶來衝擊，但對於過節的喜好取捨，也不能採取強制執行的做法。因此，要加大對傳統文化的宣傳力度，保護傳統節日，讓年輕人既享受“洋節”的樂趣，也不要忘記傳統節日的精髓。更多鐵路局資訊、招聘信息、備考內容都在鐵路招聘考試（tljzpks）
“洋節”受到年輕人的追捧，一方面是因為，與中國傳統節日重視家庭團聚，以家庭聚會慶祝的形式不同，“洋節”比較崇尚自由、浪漫，以冷餐會、舞會、音樂會等為主要活動方式。更有利於年輕人表達感情、增進友誼、愉悅身心及促進中西方文化交流；另一方面，是因為當今社會處在全球化浪潮中，多元文化互動使得文化交流和相互影響的機會在增加，“洋節”更易於融入中國社會生活中。
然而，這種過“洋節”的熱情是一把“雙刃劍”。一方面，西方節日的盛行，會促使我們進行自我反思，進而轉化成一種營養、能量和動力，來彌補自身文化上的一些缺陷；但另一方面，年輕人過分逐“洋”棄“本”，也會影響人們對本土文化的認同感和歸屬感，衝擊年輕人對傳統文化的傳承和發揚。此外，在“洋節”的侵蝕下，中國傳統節日所蘊含的深厚文化也逐漸被濃厚的商業氣息所掩蓋，成為“購物節”、“吃喝節”的代名詞。因此，相關政府部門和宣傳部門應該給予“矯正性”的引導，有意識地淡化洋文化，以更大力度弘揚中國優秀傳統文化。
第二題：
有人說：做人要抬高別人，貶低自己；尊重別人，放低自己。結合實際，談談你對這句話的理解。
【參考答案】
這句話的意思是：與他人相處時要多看到他人的優點，看到自己的不足；要尊重他人，低調做自己。也就是說，我們在做事的時候要謙虛謹慎、戒驕戒躁。
“三人行，必有我師”，做人，必須把自己放低。只有放低自己，尊重別人，才能正視別人的意見和建議，接受他人的高見，才能得到別人的誠心指點和幫助，創造一個良好的工作環境。如果把自己放置得過高，目中無人，惟我獨尊，說話做事肆無忌憚、張牙舞爪，不僅不能進步，還可能處處樹敵，在人生的道路上失去許多有益的幫助和有利的支持，錯過很多機遇，最終一事無成，留下終生悔恨和遺憾。
但是我們在“抬高別人，貶低自己；尊重別人，放低自己”的同時要把握一個度，不能一味的去迎合、附會他人，不能違反做人的原則。如果我能成為一名鐵路職工，我要認識到每個人都有自己的優勢和特長，每個人也都有自己的短處和不足。在工作和生活中，要在堅持原則的基礎上，學會放低自己，俯下身子，放下架子，腳踏實地，紮紮實實地做好每一件事，做一名優秀的基層工作人員。
第三題：
領導在一項工作完成後表揚了你，但其實你並沒有參與這項工作，你知道領導是把你和另一位同事弄混了，你會怎麼辦？
【參考答案】
工作得到領導的表揚是每一位職場人都十分渴求的，我得到了領導的表揚，理應高興，但這份表揚原本不屬於我，面對這樣的情況，我會從大局出發，主動闡明事實，消除誤會。
首先，找到領導，向其表明身份，彙報近期主要工作，真誠感謝領導對我提出的表揚。但要向領導聲明，這份表揚不屬於我，因為自己根本沒有參與該項工作，它應該是另一位同事的，領導可能是弄混了，希望能將這份榮譽物歸原主。
其次，找到那位同事，向其說明我已經向領導彙報了這一情況，希望這位同事不要因此而對我和領導產生誤會，該是他的榮譽，我絕不會貪圖。另外，要表明我很佩服他的能力和才華，希望以後能多加交流，給我機會向他學習。
最後，在以後的工作中，不斷提升自己的能力，讓自己的工作表現日漸精進，能夠切實獲得領導的認可。
第四題：
工作中，有位女同事經常因為一些小事發脾氣，導致你們部門的氣氛不太融洽。你作為她的同事，應該怎麼辦？
【參考答案】
部門氣氛不融洽，勢必影響工作心情，不利於工作的開展。作為同事，我會對那名女同事多多安撫和勸誡，希望她調整好狀態，從大局出發，共同營造良好的工作氛圍。
首先，同事經常為小事發脾氣，很可能是生活中或者工作中遇到不順心的事情，我會對她多加關心，詢問最近是不是有什麼麻煩或者困難，比如孩子生病或者工作太多完不成等等。
其次，耐心地開導同事，確實誰都不願意遇到麻煩事，但如果遇到了就應當想辦法解決，而不是發脾氣，發脾氣不僅解決不了問題，還會導致家庭和部門的不和諧。
再次，給同事分享一些自己應對壞情緒的辦法，尤其是一些切實可行的小技巧，例如深呼吸、心理暗示等。
最後，與其他同事一起，為那名女同事提供一些工作上力所能及的幫助，比如她工作完成較慢的時候我們幫她分擔一部分等。
相信在大家的共同努力下，女同事控制情緒的能力會越來越好，部門的氛圍也一定會更加和諧和穩定。
大家提前看了中國鐵路北京局集團有限公司的面試內容，這樣有了充足的準備，面試才能很好的通過。中國鐵路北京局集團有限公司這麼好的待遇，競爭者一定會比較多，大家需要考一個不錯的成績才能通過面試環節，進入面試。
