2019年9月15日下午,由新華慧谷舉辦的 “追求卓越發展 精益還需求精—精益化賦能企業發展論壇暨π空間產品發佈會”在德州美麗華大酒店舉行。此次大會是新華慧谷第一次組織企業培訓活動,標誌著慧谷運營工作的正式開始。同時慧谷π空間產品發佈啟動,活動吸引了70多家企業和主流媒體關注參與,活動現場超級火爆,π空間產品受到眾多嘉賓追捧,座無虛席,參會人數遠超預期。
![追求卓越發展 精益還需求精 聆聽引領德州產業發展之聲](http://p2.ttnews.xyz/loading.gif)
慧谷·π空間
無限空間 賦能未來
此次大會,慧谷針對π空間的打造做了詳細講解,從新華投資集團集萃新華20年打造產業園區經驗出發,從助力德州企業發展為目標,以屹立於山東新舊動能轉換國策之下,以京津冀協同發展需求,以領先10年的眼光,以比肩一流園區,引領德州的標準打造德州首個賦能型智慧園區。發佈新華慧谷“π作品系”【慧谷·π空間】
慧谷π空間1+2+5+7垂直服務體系和10大服務內容
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戶型賞析:
慧谷企業賦能論壇
精益化管理改善企業經營
大會邀約山東省十大創業導師,大型上市控股集團公司副總裁,華為增量效益實戰講師,呂疆呂老師為參會企業家分析了當前製造業形勢。
目前,各大公司,尤其是私企和外企正面臨的創新和轉型的困境和瓶頸,利潤增長大幅放緩。很多企業想推行精益或者用精益來解決它實際的問題,那麼到底怎麼樣來推精益呢?
“通過降本解決問題”,從成本的管理結構來看,企業要實施好精益讓精益落地,要首先有能順利推行精益的組織結構,接著導入重新設計的符合精益標準的KPI,再導入精益工具方法,最終形成充滿精益精神企業文化。
企業缺乏動力、長期目標和短期利益的取捨、高層只是支持者而非參與者、激勵機制不健全、盲目照搬……呂老師通過“精益為什麼推行不好”引發全場思考,為大家重點解讀了精益戰略模型等
新華·慧谷與呂老師簽約戰略合作,被新華·慧谷聘任為園區創業導師,現場進行授牌儀式
慧谷·π空間
無限空間 賦能未來
20年產業園區磨礪
20年匠心沉澱
20年執著信念與追求
10年磨一劍
5年數百次頭腦風暴
新華·慧谷“π作品系”
不惜代價
當著賦能企業未來π空間