1
答題前思考時間過長
面試不是搶答競賽，審題、思考，有利於準確而有條理地答題。何況，主考官已經提示你可以先思考再答題。同時思考過長也不好。沉默或思考的時間，感覺過得總是很慢。面試考官其實很辛苦，想早點收工，時間長了，他們可能會煩燥。一般來說，思考時間1分鐘左右為宜，最好不超過一分半鐘。
2
不用稿紙
由於時間短，在思考時最好是寫自己的核心思路即可，不宜大段的寫。如果你講著講著突然忘記說什麼，看看關鍵詞有助於恢復記憶。當然，如果遇到不提供稿紙的的情況，那就只能靠自己了。
3
冷場
越冷場，考生可能越緊張，考場氣氛也不太好。確實沒話說，先念念題目都可以，再談談平時背下的可能與考題有關的內容，哪怕跑點兒題，也會緩和一下緊張的情緒。情緒緩和了，說不定後面你會理清思路。
4
一直低著頭
千萬記住，這是面試，不是筆試，感性重於理性。印象分丟了，答得再好也會打折扣。比如，你喜歡一個人，會無意識地忽略他的缺點;你不喜歡一個人，總是一眼就看到他的缺點。讓考官喜歡你，是面試答題的基礎。
5
答非所問
答非所問是最划不來的，因為你說的再多也白答。因此審題很重要，如果是聽題，那你也必須做好適當的標註，如果對手沒聽明白題就答，而你聽明白了，那麼很有可能你就嬴了。
6
直接答題
考生思考完後，在開始答題時最好有所提示，答題完畢也是如此。這是基本規矩，最好不需要人提醒。
7
卡時間到鈴聲提示
時間到了之後，考官的耳朵也會關閉，基本上都不會聽得進你後面的話的，哪怕這些話都是精華。因此，你直接回答完畢，做出遵守規則的姿態。
8
上臺直接坐下
本來不鞠躬也不會扣分，但大家都鞠了，你不鞠就顯得另類，會被誤認為缺少教養。一些基本禮數，不做，或做得過頭，都不利於增加印象分。
9
試圖博取同情心
農村考生不要以為亮明農家孩子身份會增加同情分，要知道，考官都是城裡人，他們的想法千差萬別。合理的表達，展現實力與自信才會得到更多認同。
10
透露個人信息
結構化面試沒有自我介紹環節，但有些題目可能會讓你不小心涉及到個人信息，從而導致被以作弊論處。切記，不要提及個人的任何信息，包括姓名、學校、甚至家庭等等。
