有一家很成功的企业，其董事长在分享成功之道时，认为
企业能成功，是因为能给员工们最大的福利。这家企业在30多年前就已经让员工们一周休息两天，每个员工都能领着该行业同一工种、职位里的最高薪水，甚至从上到下每一位正式员工，都拥有公司或多或少的股份！刚开始实施这样的做法时，同行业的其他老板都在等着看这位老板的笑话。因为这些老板觉得，搞企业不就是为了让自己多赚钱吗？这个家伙简直是在胡搞瞎搞嘛！
没想到，30多年过去了，现在这家企业已经成为世界500强之一，而当年那些笑这位老板糊涂愚蠢的老板们，已经在行业里不见了踪影。
为什么他这种给员工们最大福利的做法，会这么有威力呢？我一直在思考这个问题，直到我看了台湾作家何飞鹏的《聪明糊涂心》这本书后，似乎有点想明白了。
《聪明糊涂心》作者何飞鹏
一、什么样的人拥有“聪明糊涂心”
在《聪明糊涂心》里，作者何飞鹏认为，人分为三类：聪明的人、糊涂的人、有一颗“聪明糊涂心”的人。聪明的人，聪明伶俐、学识渊博、见多识广、智计过人、富有谋略；糊涂的人，忠厚老实、本本分分、谦虚谨慎、吃了亏也不敢声张、智计谋略平庸所以不敢也没能力去占别人的便宜。
如果聪明的人和糊涂的人打交道，聪明的人会占尽便宜，会让糊涂的人损失惨重。不过，在聪明的人看着从糊涂的人那里得来的“战利品”而沾沾自喜时，那些吃了大亏的糊涂的人，已经把这个聪明的人列上了黑名单，从此不会再和他打交道。
糊涂的人和糊涂的人打交道，相互之间都不懂得怎么去占对方的便宜，认为今天我吃一点亏也无所谓，明天你让我占一点便宜，我则会铭记在心，下次设法让你把便宜占回去。于是，糊涂的人与糊涂的人之间，能够不断地打交道。
比如做生意，可以做一辈子的生意，因为大家都知道对方一定不会让自己有重大损失，而自己也并没有想去占对方的便宜。
聪明的人和聪明的人打交道，棋逢敌手，双方都绞尽脑汁，智计尽出，精疲力竭，也没能在对方身上占到什么便宜，倒是浪费了很多时间，死了数以亿计的脑细胞。聪明的人和聪明的人打完一次交道后，也很可能不会再相互打交道了，大家都想着占对方便宜，但大家都那么聪明，谁也不愿意吃亏，也有能力让自己不吃亏，所以双方以后都不想再在对方这个聪明的人身上浪费时间了。
当然，每个人都是动态发展的。聪明的人被越来越多糊涂的人列上黑名单后，有的聪明人也开始学会转变。因为他们知道，只有和糊涂的人长远合作，才可能成就大事，实现理想。于是，这类聪明的人开始改变自己，在和糊涂的人打交道时，也和糊涂的人一样，乐意吃亏，不愿意占对方便宜。
而他们在遇到聪明的人时，也有足够的能力去对付，防范聪明人占自己的便宜。他们既能让糊涂的人乐意和他们合作，又能和聪明的人对抗，所以他们就成了拥有一颗“聪明糊涂心”的人。
糊涂的人虽然在和糊涂的人打交道时没有损失，但架不住被聪明的人坑害啊！于是糊涂的人里面有一些人就开始想方设法让自己强大起来，强大到足以对抗聪明的人。当他们具备了这种能力时，他们也能左手和糊涂的人互惠互利，右手保护好自己不被聪明的人坑害。于是，他们也成为了拥有一颗“聪明糊涂心”的人。
阿里巴巴创始人 马云
二、能成大事者，都有一颗“聪明糊涂心”
你有没有发现，在我们社会上甚至我们周围，总会有一些人，明明非常聪明，但偏偏会做出一些表面上看起来非常吃亏的事，感觉好像只有糊涂的人才会做得出来。然而，最后取得了巨大成功的，往往就是这种人！
阿里巴巴创始人马云在公司发展过程中，不断地稀释自己的股份，也就是不断地把属于自己的股份分给别人，分呀分，分呀分，最后他只剩下8%的股份。
在那些聪明的人眼里，把股份分给别人是一种很糊涂很愚蠢很吃亏很傻冒的做法。绝大多数聪明人都会觉得，就算让别人持股，自己手上也要至少持有51%的股份啊！马云这个做了那么多看起来很聪明的事的人，咋还会做出这么糊涂愚蠢的事呢？而且还是在这种和金钱密切相关的事情上面！
其实，马云一点儿也不糊涂，他只是难得糊涂。他知道，阿里巴巴想做成功，就需要无数各种各样的顶级人才聚在一起，共同努力。如果公司做不成功，他持有100%的股份也等于零。如果公司做成功了，他自己就算只有1%股份，也足够了。现在不但公司做成功了，自己还有8%的股份，他已经心满意足。有些人可能觉得8%微不足道。但是马云的8%，是2000亿元人民币！
马云就是典型的拥有一颗“聪明糊涂心”的人。他首先是一个聪明的人，但他不使用自己的聪明去做占别人便宜的人，不去坑害别人。相反，他上世纪90年代开始创业时，还被别人坑骗过。他知道，想把企业做成功，就必须有很多人才努力去做才行。但是当老板如果不主动分钱给人才，人才是不会一直把公司的事当成自己的事去做的。这种道理，看似糊涂，实则高明。聪明如马云者，自然很懂这样的道理，他也是这么去做的，所以他取得了成功。
新东方创始人 俞敏洪
三、养一颗“聪明糊涂心”，你才有可能实现理想
能成大事者，往往都有一颗“聪明糊涂心”。像马云这样懂得通过把股份分给别人，从而换来一群顶级人才全力以赴地帮助自己实现理想的人，世界上数不胜数。比如俞敏洪就是这样这样的一个。
原本投入到新东方里所有的钱，都是俞敏洪一个人的，前前后后总共一个亿。为了让新东方有更好的发展，他决定把股份稀释，分给11名核心骨干成员。那些人一分钱都没有出，等于是俞敏洪送给他们的。
大家都成为了股东拥有了股份后，就相当于自己也公司的老板之一了，所以大家都开始玩命地干。后来，新东方在美国成功上市。新东方市值最高时，1%的股份等于3亿元人民币。
要想公司经营成功，那些商界成功者们都是这么干的。不相信？你可以去看看比尔·盖茨是不是分了很多股份给保罗·艾伦、史蒂夫·鲍尔默等人。可以看看那些商界大佬李嘉诚、郭台铭、马化腾、雷军、李彦宏、丁磊……是不是都这样。是的，都是这么干的。
在吸引消费者上，那些拥有聪明糊涂心的成大事者，也有很多在那些所谓的聪明的人眼中很糊涂和愚蠢的做法。比如，打折、买一送一甚至免费！
你有没有发现，现在那些这么做的公司，崛起得特别快？你是否留意，敢这么干的人，成功得很迅速？
在和别人合作时，那些能成就大事者往往愿意主动吃亏，主动让利。这些不是糊涂的人身上才会出现的吗？为什么聪明的人也这么干？因为他们已经拥有了一颗“聪明糊涂心”！
如果你还想深入了解他们做出来的种种看似糊涂愚蠢实则高明无比的手法，建议你去找来这些类型的书好好钻研一下。现在已经有很多这方面的书。
如果你能够在追求自己理想的实现的路上，也像他们这样，做出看似糊涂愚蠢，实则非常高明的事，你就已经拥有了一颗“聪明糊涂心”，你未来也一定能实现你的理想，成就一番大事。
阿里巴巴初创团队成员，俗称“阿里十八罗汉”
