《保障农民工工资支付条例》是为确保付出劳动的农民工按时足额获得工资报酬，根治拖欠农民工工资现象，根据劳动法及有关法律规定制定的行政法规。2019年12月30日国务院总理李克强签署国务院令，2020年1月7日公布，自2020年5月1日起施行，保障农民工工资支付上升到国家依法治理层面，农民工合法维护将拥有更加可靠的法律保障。
为迅速扩大《条例》的社会影响，近日，卧龙区人社局提前谋划，扎实开展宣传活动，解读法规精神，普及法规知识，教育和引导企业以及农民工学法、守法、护法，拿起法律武器维护合法权益，营造依法用工、合法维权的浓厚氛围。
围绕重点工作具体谋划。2020年，全区保障农民工工资支付工作以《保障农民工工资支付条例》的贯彻落实为工作主线，确定“两个抓手”“三个重点”。以农民工工资支付系统推广应用和开展根治欠薪专项行动为抓手，加强平时巡查检查和举报投诉查处；以迎接国家、省、市劳动保障监察考核，抓好诚信等级评价落实，抓好将劳动保障监察绩效纳入绩效考核工作为重点。
紧盯重点项目开办培训。4月21日上午，根据卧龙区根治农民工欠薪工作领导小组安排部署，卧龙区人社局召集辖区18个在建项目建设单位和施单位负责人召开会议，对《保障农民工工资支付条例》开展专题培训。会议围绕建筑领域欠薪案件易发多发且容易引起群体性事件等实际，向用人单位宣传法规新精神，督促用人单位应用农民工工资支付信息系统，完善实名制、合同制管理，按时足额支付农民工工资，劳动监察部门将进一步加大检查执法力度，从严从快处置违法欠薪案件。
围绕重点群体送法上门。当天下午，区人社、住建等部门深入碧桂园新都荟、东正颐和府、幸福家园等在建项目工地，协助用人单位悬挂宣传横幅，张贴宣传海报，布置宣传版面，向农民工发放《保障农民工工资支付条例》宣传册，并对他们关心的热点问题提供现场咨询指导。在此期间，劳动监督部门与在建项目负责人进行座谈，进一步要求用人单位要加强法规学习，明确权利、义务，完善工作制度，严格照章管理，依法守护好保障农民工工资支付的第一道关口，积极防范和化解欠薪隐患。（王嵩娜 张锐）
