美國女足要求和男足同工同酬的訴訟請求被駁回，美國女足隊長拉皮諾埃和她的隊友們表示會對裁決提出上訴，繼續爭取和男足同工同酬。網友的評論中，國足又“躺槍”了。那麼，國足球員，有沒有抱怨過國家隊待遇問題呢？答案是有的。
2019年女足世界盃，美國女足奪得冠軍。隨即，美國女足將美國足協告上法庭，並向美國足協索賠6600萬美元（摺合超過4.6億的天價），要求“同工同酬”。訴訟文件指出，2013年至2016年期間，女足國家隊成員所得收入大約是男足球員的三分之一。
有球迷吐槽美國女足的要求是“無理取鬧”，畢竟女足影響力和男足不能相比。但是需要承認的是，美國女足球員們針對國家隊的待遇進行上訴，也是有合理的一面的。
還有球迷吐槽中國男足收入比中國女足高，也是犯了這個錯誤。美國女足球員不會無理到要求俱樂部的待遇和男足一樣，而中國男足的收入肯定比女足高，但中國女足從未對國家隊待遇有過任何“意見”，原因就在於，中國男足所謂的收入比女足高，是俱樂部老闆給的，不是國家隊給的。國足“躺槍”，是一個意外。那麼，中國男足球員的國家隊球員收入，是多少呢？
很多聲音都表示，國足球員是沒有收入的，這一點或許並不太準確。我們從2016年金英權的一次採訪中，瞭解一下國足球員的國家隊收入問題。當時韓國外援表示：“我問過中國國腳，他們在國家隊待遇如何，他們回答說待遇一般。制服需要回收，坐飛機只能坐經濟艙，訓練費只有2萬韓元（約合106元人民幣）。”金英權指出，中國國腳的待遇卻不是很好。話說到這個份上，實際上都應該懂了。中國球員收入的確高，但國家隊給球員的待遇，在這些國腳看來，約等於沒有。本來聯賽賺得就遠不如男足，到了國家隊，美國男足的收入依然高女足那麼多，的確有點“過分”了，從這個角度來看，理解美國女足球員的不滿，她們絕對不是無理取鬧。
