雲在天涯
首先和您說一下您如果只是想推算一下退休待遇現在很多省份社保app中可以進行預測推算，無需那麼麻煩。接下來進入正題。
月工資由以下幾部分構成：基礎養老金，個人賬戶養老金，過渡性養老金。
接下來逐項介紹一下：
- 基礎養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。
從公式我們可以看出基礎養老金部分由以上三部分構成：
1.當地上年度在崗職工月平均工資：也可以叫做當地上年的社平工資（部分地區已經改為採用全省社會平均工資）.
2.本人指數化月平均繳費工資：更通俗的說就是我們繳費的檔次與社會平均工資逐年做比較後取平均值後*上年度社會平均工資得結果。
舉例來說：您一直按照社會平均工資的60%繳費。那麼係數應該在0.6。
如果涉及其中14年繳納社平工資100%檔次1年繳納60%檔次，那麼係數應為0.97。
3.繳費年限：這點很好理解，就是我們每個人繳費的時間，需要特殊強調的是部分有檔案退休人員含有視同繳費年限也計算在內。
- 個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數。
- 過渡性養老金：因全國各地建立養老金賬戶時間不一，有的地區是1994年開始交社保，有的地區是1996年交社保，所以存在過渡性養老金。各地計算辦法也並不統一。
過渡性養老金=（參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資＋本人指數化月平均繳費工資）÷2×視同繳費年限×N%（因各省政策不同常見N為1.1~1.4）。
您可以按自己情況大致進行以下推算~
社保有話說
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