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我很不理解四川東晨物業這家公司，在外面宣示影響力，廣告也打得很溜。但是很令人遺憾，作為這家公司曾經的項目經理，跟著公司北上西安南下成都兩年多，一路開疆拓土，卻沒有想到在一場疫情面前漏出了它冷冰冰的本性。
2月份受疫情影響，回家過春節的我因疫情防控的需要，無法正常返崗上班，但我在家用一直用電話或者微信與甲方保持密切溝通，每天在線協調安排項目工作，項目工作沒有因疫情受到影響，因疫情降低工作標準，因疫情減少物業服務費的收取，其工作成效反而得到了甲方的高度認可和稱讚。
2月20日，我接到公司復工返崗通知，立即乘車返回成都準備上班，並自覺接受公司和成都市疫情防控規定，在成都某小區隔離了14天。22日回到成都後，公司安排我在一個小區的地下室雜物間隔離，讓我在一個與跳蚤、溼氣、黴味相伴的一個地下室裡度過了終生難忘的14天。儘管沒有睡一天好覺，但我還是感謝公司如此慷慨的待遇，為了儘快回到項目上班，這一切算不上什麼。14天隔離期滿後，我迫不及待趕回項目部，對項目上的工作進行了一次全面安排，對部分員工因春節加班沒有得到公司補助進行思想疏導，勸他們關鍵時期，要有大局觀念，要有奉獻精神，要與公司共渡難關，並當場阻止他們準備罷工、怠工的行為。
我以為，公司不會因為我支持成都疫情防控大局，自覺接受隔離，而扣發我的工資。但是我萬萬沒有想到，2月份員工發工資時，公司卻以各種理由沒有給我發一分錢的工資，並給我列舉了公司財務制度和疫情期間的工資發放法律法規政策，這種搪塞之詞實在令人匪夷所思。堂堂皇皇的一家所謂集團公司，卻在全民對抗疫情之時，與自己的經理人“算小賬”，玩心眼，你為什麼不在通知我去成都之前告知我，“陳某某，疫情期間，本公司不會給你發工資，請三思。”你們告知了嗎？沒有吧？況且，在家期間，在成都隔離之時，我哪天沒有在電話裡安排項目部的工作，難道這不算是在疫情之下國家鼓勵的“在家辦公”嗎？ 令人遺憾的是，不僅工資沒發，連生活費一分錢也沒有發給我。這就是軍人企業做派，軍字號企業風範，所謂的集團公司形象。我理解的是，這是一個吸血食肉的企業，因為它沒有疫情之下的“全國大局觀”，連一個跟隨它兩年的中層管理人員都如此剋扣，還不給員工買社保，可想而知他的擔當也不過如此。
這個自詡打造“軍”字號的企業，我很難理解在疫情之下當上了“縮頭烏龜”，在疫情之下，當上了壓榨員工血汗的“資本家”，平時那些所謂的外宣，是不是自己的一塊遮羞布，請大家評判。
隨你說125
就像合同一樣，疫情屬於不可抗力的因素，所謂判定公司違法從道理上行不通，因為你沒有工作，沒有給公司創造效益，員工拿工資也不會心安理得，故此相互理解，公司和員工這時候應該是魚水關係，不應該鑽法律的空子，因為這樣是不道德的
九鼎華夏收藏投資
不存在合法不合法的問題，只是所處的角度不同，看法也不一樣。
不客氣的說，一些只是維持的小企業根本沒有能力負擔。
就象養老保險，企業應依法給所有員工交納，但是實際上並不如此，許多大企業也不是全交。
正確的做法應該是國家補貼給無工資收入的人。國企及事業單位人員的工資實際也是國家發的。
還是相互體諒吧，企業儘量多發點，員工也不要認為是理所當然的，畢竟日子難過，也不是有錢不發。
