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要說哪些行業最需要評職稱，張老師認為還是教師。像工程師朋友，職稱雖然也很重要，但現在有一建等證書可以代替中級職稱，除非接項目或單位要求，必須要有中級職稱，否則完全可以考個一建，等幾年直接去評高級。教師則不行，教師本身的工資就跟職稱關係很大，不評職稱是真的不行。
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職稱有多重要？教師職稱每升一級，工資能差2000元！
張老師親戚家有個讀師範的小姑娘，今年大學畢業，目前還在猶豫畢業了到底要不要當教師。女孩子嘛，親戚當然是希望她留在家裡，就在附近的學校工作，但姑娘自己卻很猶豫。用她的話來說，當教師不僅要教學生考試，自己還要年年評職稱，不評職稱又沒工資，真是愁人。
教師職稱對工資影響究竟有多大？說出來你別不信。
一、教師職稱等級
教師職稱可分為二級教師、一級教師、高級教師和正高級教師四個等級，二級教師對應初級職稱，一級教師為中級職稱。
各等級又分3個級別（正高有4級）：
教師職稱等級
二、職稱與崗位工資
職稱影響較大的是專業技術崗位工資，主要差距也體現在崗位工資上。
初級職稱（二、三教師）對應13–11級工資，跨度在1390—1510元；
中級職稱（一級教師）對應10–8級崗，跨度在1600–1950元；
高級職稱對應5-7級崗，跨度在2210–2670元；
在同等條件下，一個崗位工資基本相差約130~165元，部分發達地區相差甚至更大。
事業單位專技人員基本工資標準表
僅此一項，初級職稱和高級職稱之間的差距在700–1280元；中級職稱和高級職稱之間相差260–1070元；（初級和中級之間相差90–600元），再加上其他的一些工資項目，各職稱之間的差距在700–2000元之間！
可以看出，對教師朋友來說，職稱確實是提升工資的不二法寶，也難怪大家都要爭取。教師這個職業光榮、受人尊敬，每年還有寒暑假兩個假期，工作也穩定，但教師職稱的競爭也很大，兩相權衡，大家是怎麼選擇的？
我是南京職稱專利張老師，職稱專利相關問題都可以來找我~
