為應對新冠肺炎疫情的負面影響，幫助企業紓困解難，有序推動復工復產，市人社局積極落實國家、省、市階段性“減免返”社保費的決策部署，全部頂格實施，快速組織推進，對支持企業穩定和擴大就業起到了重要的促進作用。
截至4月26日，全市政策落地惠及企業10151家、參保職工20.8萬人，“減免返”社保費7.4億元，助力援企穩崗取得了階段性成效。據悉，市人社局多次召開專題會議研究部署社保費減免返措施，併成立工作領導小組，制定工作方案，與市、縣（區）工信、商務和住建等部門建立業務聯絡機制，指定專人負責對接實徵數據，保證多方信息實現共享。充分發揮“兩微一端”等新媒體覆蓋廣的特點，通過微信、QQ、工作群、公眾號、網站等多媒體平臺推送社保費“減免返”宣傳信息。同時，還組織85名“人社服務專員”攜帶惠企政策清單，深入全市“百大項目”、重點企業實地宣傳、解答疑問，確保企業知曉率、覆蓋率。
在工作中，市人社局還發布了“致全市參保單位、參保群眾的溫馨提示”，通過龍江人社APP、“大慶人社”微信公眾號等“非接觸”方式大力宣傳辦理養老、工傷、失業保險各項業務。在嚴格做好疫情防控的同時，對該享受減半徵收的自動減半徵收，該享受免徵的自動予以免徵，整個過程從發起、操作到結束，不填表、不申請、不見面，所有工作在線直接處理，確保了“群眾辦事不見面，社保服務不掉鏈”。同時，市人社局還依託社會保險金保工程信息系統內完善企業類型標識及繳費參數設置，開展企業劃型、實徵數據的梳理核對工作，確保享受養老、工傷、失業保險的企業劃型標準統一，減免、減半社保費金額準確無誤，為參保單位享受政策紅利提供數據支撐。截至4月26日，對應屬期內157家大型企業、民辦非企業單位、社會團體的養老、工傷和失業3項社會保險費的單位繳費部分，共減半徵收9665萬元；對應屬期內9994家中小微企業的養老、工傷和失業3項社會保險費的單位繳費部分免徵2.8億元。
其間，市人社局還修訂和完善了我市暫時經營困難企業認定標準，簡化辦理流程，對符合條件的企業加快穩崗返還進度，實行網上申請、在線審核、部門聯辦、快捷發放，確保不增加企業事務性負擔。全市各級社保經辦機構以最快速度返還穩崗補貼，切實幫助企業解決了燃眉之急。截至目前，共穩崗返還604家企業，發放資金3.7億元，共惠及職工5.92萬人。其中，568家企業享受普惠性穩崗補貼883萬元，惠及職工2.13萬人；36家企業享受暫困穩崗返還3.6億元，惠及職工3.79萬人。對大型企業重點支持，其中返還大慶石化公司2.32億元，返還大慶煉化公司1.05億元，有效緩解了兩家大型企業的成本負擔。從返還額度、工作進度雙指標看，目前我市失業保險穩崗返還，在省內13個地市中暫列首位。
