人民网南宁4月19日电(沈泉池)为助力全面落实强首府战略，近日，广西南宁市在现行的“1 6”人才政策基础上，出台了《关于加快集聚人才资源全面落实强首府战略的若干措施》，围绕人才集聚、平台建设、管理机制、服务保障等4个方面，突破性地提出18条创新举措。
此次出台的人才新政中，提出了“引导人才向基层一线流动”举措，在坚持全市市外人员调入基本条件的前提下，进一步放宽乡镇及以下义务教育阶段学校教师市外引进条件，其中，作为急需紧缺人才引进的中级职称教师，学历放宽至全日制大专学历，年龄放宽至50周岁以下；持续促进人力资源服务产业发展，对批准建设的国家、自治区和市级人力资源服务产业园区，由市级财政分别一次性给予运营机构不低于200万元、100万元和50万元的开园补贴。
人才新政扩大了现有人才政策适用范围、人才安家费补贴政策适用范围、“青年人才”范围。接下来，人民网小编为您梳理广西首府南宁的招揽人才新政策，一图看懂其变化。
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