自從踏入工作之後，很多人都在感慨，為什麼當初不努力學習，導致出來只能做一些沒技術含量，不限專業工作辛苦的行業。想到這一生大多的時間都是在工作上度過，所以找一份穩定且離家近的工作，是大多數人夢寐以求的。
像一些事業單位那樣，雖然說工資不是很高，但是它穩定，待遇方面也是比較好的，很多人為了考事業單位，每天埋頭苦幹只為能在裡面工作。
近日，一位90後的公務員曬出了自己上個月的工資，吐槽說工資太低了，一個月工資都不夠自己花，沒有別人說的那麼好。尤其是這段時間，工作量比較大，人又少有種離職的衝動。
只不過仍有人堅持考公務員。綜合下來工資還是很高的。哪怕是公務員三千多的工資，加上五險一金，少說也有六七千，再加年終獎和各種福利，有的甚至還摻加些灰色收入。那些抱怨說工資水準低，要知道發到手的除了你基礎工資外，平時還有獎金，各種補助，過節費，年終獎，公積金每個月都是1000多，這些待遇讓人羨慕垂涎。因此這類人覺得如果嫌棄公務員工資低，完全可以辭職應聘私企，在那抱怨有何用？
然而小編還是想公正的說一下，現在好多90後大學畢業的收入6、7千以上。自己的路自己選，人各有志，行行出狀元，哪一行幹好都不差，公務員也不是閉著眼睛上岸的，人家既然是公務員說明人家也努力了，到位了你就能得到該有的東西。
那麼作為一名公職人員，看看這位老哥怎麼回答。首先他認為工資的確很低，每月到手工資三千，公積金按8%交，縣裡房價已經破萬，地市的已經三萬，菜價肉價一直漲，要不是離家近在這邊不用租房子都不知道怎麼活了。
公務員工作壓力也不大，工作也不辛苦，憑什麼高工資？就說說國土系統，經常手頭上堆著幾十個案子，這個數量每天都還在增加，各個鄉鎮來回跑，一天能做二三十個筆錄，元旦三天也沒得休。
有的說公務員鐵飯碗，工作穩定永不失業，沒有後顧之憂所以壓力小。但其實，這份工作的風險是走兩個極端的，你有可能每天按時按點上下班晃晃悠悠這輩子就過去了，也可能兢兢業業加著班還沒反應過來莫名其妙就進去了。有的說公務員也不靠這點工資，各種灰色收入都夠了。所以很多人反問說了這麼多，你們能這麼有錢不都是靠灰色收入嘛？但是作為一名公務員理所應當該有的嗎？當然這不是什麼值得說道的事兒，這是底線和原則，是任何一個公職人員都該堅守的。
2019黑龍江省考“不遠”了
小夥伴們是不是都有一個疑問，什麼開始準備考試合適。害怕太早準備戰線拉的太長，不能堅持下來，準備的太晚容易準備不充分，在考試中不能很好的發揮。小編認為公務員考試還是儘早準備比較好。
一、人數多，競爭大
2018年國家公務員考試只招了14000左右個人，有很大一部分想要考試的小夥伴都沒有挑選到心儀的崗位，又想要成為公務員，必然會轉戰2019年各地方公務員考試。而且從2018年國家報考人數來看，還是有超過百萬的人在競爭公務員崗位。面對如此多的競爭對手，如此大的競爭壓力，如何能不早做準備呢!
二、高手如雲
公務員考試能否進面並不是按照分數線劃分，而是要取每個崗位的前幾名，大多數情況下是前三名，而且要從前三名中選出第一名，這就意味著只有名列前茅的分數才有可能進入面試，只有第一才能實現夢想，在並不清楚對手能力的情況下，只有自己的分數儘可能高，才有可能成為最優秀的那個，對能力要求如此的高，如何不早做準備呢!
三、題目範圍廣，要求能力高
地方公務員考試與國家公務員考試的做題思路會有所不同，很多地方的做題感覺和做題思路並不一樣，尤其是材料給出的邏輯，和國家公務員考試是完全不同的，在對題型不瞭解，對做題思路不清楚的情況下如何能不早做準備呢!
小夥伴們2018年馬上就要過去了，2019年的公務員考試還會遠嗎，大家要學習的內容還是很多的，只有提早做準備，摸索考試中的思路、邏輯以及規律，並且完全掌握技巧和方法，才能有可能讓有限的時間發揮出價值，最終實現夢想。小編給出最中肯的建議“早做準備”，一分耕耘一分收穫，只有全身心的投入，不斷的練習、不斷的總結，堅持不懈，迎難而上才能翻越心中的那座山，最終到達山峰，俯瞰腳下的風景。鴻途教育祝您一舉成公。
