夢你花開
為什麼總是看到評論說三、四十歲了還拿著三、四千的月薪很丟人？真的是這樣嗎？
年齡和收入有關係嗎？
收入和年齡有關係嗎？
我們通常覺得隨著年齡增長，閱歷增加能力增強，個人收入也應該有相應的上漲，可真是這樣嗎？
那我爸舉例，炒菜炒了30年，味道還是沒有太大變化，有時候甚至不太熟，為什麼呢？
因為很多人所謂的經年累月的工作其實都是在重複、機械的勞作，就像一個沒有感情的打樁機......
收入的增加不是和年齡呈正相關的，是和閱歷、經驗等多種綜合因素相關的。
這也是為什麼有些人工作一年抵上別人十年。
收入低就丟人嗎？
社會的工作千千萬萬，很多工作可能並不像金融互聯網那些光鮮的領域可以日進斗金，但是我們社會必不可少的，比如清潔工、保安、編輯各種服務人員。
丟不丟人其實是當事人自己的心理感受，有些人覺得月薪2000也很幸福，有些人拿著幾萬的工資每天焦慮不安。
如果你不想勞心勞力的掙取更多的收入，那就過好自己的生活，不必在意別人的眼光。
地球有70億人，就有70億種正常的生活。
周子杭
“沈理職談”的觀點，工資高不高和是否丟人是兩碼事，我們要正確看待這個現象：月收入和一個人所在的地域、行業、崗位、個人能力都是有非常大的關係的，正常來說三四十歲月薪只有三四千確實不高，但是還不至於丟人，具體情況還是要具體來分析。
我們經常會在網絡上看到有人說某某人工作多少年，收入有多少，能力有多強等等，對於這種言論我們要理性來分析：第一、從實際情況來說，官方公佈的平均工資肯定不是多數人能夠達到的標準，因為貧富差距還是存在的，大家也只是“被平均”而已，整體來看多數人應該還是中等水平，月薪也就四五千而已；第二、因為每個人所處的城市、行業、崗位個不相同，更不能僅僅拿年齡一個因素來看待這個人是否是高收入；第三、網絡言論具有隨意性，很多人也只是為了引發口水戰而已，不必認真；第四、一個人當期的收入低不要緊，重要的是你不能得過且過，不能滿足現狀，收入要有增長空間的原動力；第五、都三四十歲了，中年人了，自己不知道多想想辦法增加收入嗎？有哪些方面是可以完善的呢，這個也需要思考。我們把這幾點理解清楚以後，就會正確看待一個人的收入水平了。
第一、個人的收入水平受哪些因素影響呢？
一個人月薪5000元，另一個人月薪10000元，你能認為後者一定比前者能力強嗎？肯定不是這樣的，如果僅僅從數字來判斷的話，那就顯得很蒼白了。
如果你在一線城市，很基礎的工作都是有可能拿到月薪一萬的，在三四線城市月薪5000也就可能就是部門經理了，這種地域差異首先是存在的；其次，新興的行業和傳統行業的薪酬標準也不能有正向的可比性。
因此，我們首先要清楚，個人收入受哪些因素影響：
1、區域的勞動力分佈和稀缺程度；
2、所在行業的整體工資水平和特點；
3、個人的工作能力和競爭力大小；
4、當地的物價水平和消費水平如何；
5、所在公司的實力和經營發展狀況；
6、行業的發展空間和走勢如何。
小結：根據以上六點，我們再去分析一個人收入三四千到底是不是很低，如果你身在一線城市，處於朝陽行業，個人學歷也不錯，這個水平那確實有點低了，這不是丟人的問題，這是你沒有用好自身資源的問題。如果你在三四線城市，行業也比較傳統，自己學歷也非常有限，那三四千的工資也不無可能，甚至在這個城市裡邊，大多數人都會是這個標準。第二、別人說月薪三四千很丟人，真的是這樣的嗎？
工資多少跟是否丟人沒有直接關係，不管工資水平如何都是自己的努力所得，自己問心無愧就好了，別人的話也只是局外人的看法，比較世俗而已。
在很多網絡平臺上，不少人都會爆出自己的工資單，多數都存在炫耀的成分，雖然你不能否認這個人經過了努力才得到這個結果，但是這也都是別人的情況，你看完以後自己該拿多少還是多少，還不如老老實實的看一本書。
還有一種情況，因為工資水平本身就是爭議性的話題，有人說都三歲了，還拿三四千，這不是很丟人嗎？發出這種言論的人自己的價值觀是有問題的，主要目的就是想引起大家的口水戰，然後自己從中找到存在感。這種人非常多，電腦屏幕的背後，是我們看不見的各種心理變化。
從這點出發，假如說你現在月薪只有三四千，也沒啥可丟人的，只要你不甘於現狀，知道去改變就可以了。
我想要表達的關鍵點是：
自職場要活出自己的價值，在通往成功的道路上會遇到各種的不理解和冷嘲熱諷，這都是很正常的。只要你一點點的去進步，高收入其實也是能夠實現的，如果你得過且過，就此認命，別人嘲笑你也是你自己導致的。
第三、合適自己的才是最好的，別人眼中的高工資未必是你的最優選擇
有人可能會說，現在大家都認為互聯網行業收入高，我要不要去找一份互聯網相關的工作？對於這樣的問題，我的建議是：不要跟風，不要扎堆，看你擅長什麼工作，你看多年的積累在哪裡？華麗的轉身是需要代價的，如果貿然的追逐大眾眼中熱門領域，不見得收入比你之前的行業要高。
同樣的道理，別人的看法也都是經驗之談，大家站著說話不腰疼而已，主要的是你自己有沒有規劃和方向了。
這裡有幾點建議：
1、選擇一個行業深耕細作，高工資是可預期得到的；
2、不要看當期的收入有多高，三十年河東三十年河西都是有可能的；
3、高工資的背後必定是高付出，沒有不勞而獲的事情，沒有少勞多獲的事情；
4、憑自己的勞動付出拿到的收入，沒有丟人一說，不要妄自菲薄；
5、如果沒有持續的學習，就沒有持續的發展，吃老本預期工資肯定不會高；
6、學歷、背景、地域都是客觀因素，而最主要的是內因。
第四、三四十歲，月薪只有三四千，我們要如何改變
拋開客觀因素來說，職場人到了三四十歲了，工作差不多也已經有十年左右，如果收入停留在三四千的水平，確實需要思考了。
如果你去找一份純粹靠體力來換取收入的工作，我覺得只要你踏實肯幹，也不止三四千這個水平，就連工廠計件工資只要你肯幹，也能夠超過五千元的，並且入職的門檻也並不高，所以你還是要分析自己現在的崗位到底值不值得自己堅持下去。
另一點，現在很多有想法的人都會有正常工作以外的一份工作，哪怕你寫點文章，如果不會寫文章，你可以拍點視頻去做自媒體，夠妥妥的一個月最少可以有上籤約的增收了，所以你還是要考慮幾種不同的增收路徑；
在這裡我有幾點建議：
1、分析自己現有崗位的潛力還有多大，如果崗位本身就不行，你也不要在這裡混日子，因為最終傷害的還是自己。
2、分析自己是否可以去尋找多種的增收路徑，利用業餘時間培養起來自己的第二職業，這在未來會有很大的貢獻價值。
3、收入來自實力，實力來自勤奮。工作不能夠浮於表面，也不要拈輕怕重，想要高工資一定要懂得沉下去，幹出點事來才是王道。
我舉個例子：
我身邊有一個來自農村的親戚，本身也沒什麼學問，白天在物流園工作，一個月四五千塊，晚上回家了自己也寫點東西，從一開始寫的毫無可讀性到現在已經有了一定專業度，並且邏輯也很好，這都是來源於他日常工作的思考，個人的變化是非常大的。
現在寫作加工作收入，也萬把塊了，自己也得到了提升，這就是雙贏的結果。
其實月薪想要超過五千元並不是什麼難事，也可能你的專職工作的收入沒有這麼多，但是隻要你稍微努力一點就不是這個水平了，這個邏輯我希望你一定要明白。
第五、目前到底月收入多少算高，什麼行業和恭維收入比較高呢？
想要正確認識工資水平有多少算高，我們還有看數據：雖然官方數據都是平均值，但也值得作為目標參考，因為只有你達到這個標準，才能算大眾認可了。
全國各地的平均工資排行榜：
全國各行業平均工資排行榜
全國各具體工作崗位薪酬排行榜：
以上是目前比較新的統計數據，希望能夠對你作為一個參考，如果你有機會進入到相關的行業和崗位上工作，也一定要抓住機會，有好的平臺才會有好的起步。
後話：
網絡本身就是一個人多嘴雜的地方，大家的言論不見得都是經過深思熟慮的，所以不要別人認為很丟人了就覺得確實丟人，要有自己的看法。
從另一方面來說，自己能夠努力得到的，都是光榮的！
希望我的回答能夠幫助到你，如果你有感悟了可以關注我，創作不易，尊重原創，多分享，讓更多的人看的得到！
沈理職談
當然不是這樣。
咱村裡有個張二蛋，在廣東工廠打工，過年回來就跟小夥伴們說，他月薪8000，老闆很看重他，準備今年還給他漲工資。後來從小道消息得知，他正常的月薪其實只有3000塊，最高的一個月拿過6000塊錢，都是加班加出來的！
他為了面子不得不說月薪8000，這樣聽起來還過得去，不丟人嘛。所以你要懂得這個套路，三四十歲了拿月薪三四千不要緊，重要的是敢吹，一般都是在原有薪酬標準上乘以2。
對這樣的做法，頭條上的一些網友並不陌生，月薪50000以上的比比皆是，像我這種月薪5000的，都不好意思說，也不想吹，所以就被很多人看不起了，不過我一點也不覺得丟人。不偷不搶，勞動所得，憑什麼要被人恥笑呢？總比那些靠詐騙、靠直播來錢的人，要對社會更有益處一些吧。
其實工資高低真的不要太在意，家裡沒有礦，拿不到拆遷款，每月多個三五八千也發不了財，你以為你就比我生活能好很多嗎？只是你的虛幻而已！我月薪5000的工資照樣吃肉喝酒，照樣開車上班，照樣住小區別墅，照樣生活的很幸福。
工資永遠是掙不夠的，在馬雲馬化騰的眼裡，你幾千幾萬的比工資，看上去讓人笑話，其實錢多錢少無所謂，重要的是生活態度！
你月薪三四千，不想丟人，或者不想讓人覺得丟人，你就別說嘛，要說也要乘個10倍起，這樣才能看上去好過多了，別人也會對你高看兩眼。
哈哈，吃飯了，咱們下次再聊。
