通過打交道，我仔細觀察了身邊一些年薪過百萬的人一些生活與工作狀態，總結了以下幾個特點，拿來給大家分享下：
一、有時間觀念
這些年薪百萬的人，做事都很有時間觀念。
我認識的一個業務經理，就是時間管理上的專家，他自己有個習慣，就是喜歡排工作計劃併合理調配時間。
他最常用的工具就是時間管理四象限，即按照重要性和緊急性兩個維度，分成四個象限，每天上班第一件事就是把當天所有的任務都設置到這四個象限中去。一般來講，他做事的順序是：1、重要且緊急的事情；2、重要但不緊急的事情；3、緊急但不重要的事情；4、不重要不緊急的事情。
除了四象限以外，他和客戶的見面應酬、或者參加公司的重要會議從不遲到，一旦預判完不成，也會提前與對方溝通。
正是因為他有極強的時間觀念，業務上的執行力非常好，並且能贏得客戶的尊重與信賴，所以去年一整年，他的業績排名公司前三，收入也超過了百萬，成為同事們都羨慕的金牌經理。
二、極強的學習能力
年薪百萬的身上，往往還有一個共同點，那就是非常愛學習。
我有個認識很多年的朋友，在一家上市公司做副總，年薪過百萬，他曾經給我說過一句話：”在學習的場所，你會發現門口都停滿了豪車；但在一些網吧等娛樂場所門口，卻停滿了電動車。“
這句話有些誇張，但我卻很認同這樣的理念，越是優秀的人，越是愛學習，所以也越能贏得財富。
我那個朋友，做到副總以前，很熱愛學習，做到副總以後，似乎更熱愛學習。
說說他的學習經歷吧，從他大學畢業到現在15年左右，每年都會去學習一門知識或者考證，而且每個月無論再忙都要看一本書。
在他家中，買的最多的東西就是書本，滿滿的書櫃好幾個，估計都有上千冊之多！
”書中自有黃金屋，書中自有顏如玉“這句話在他身上印證的很好，他的老婆也是他讀MBA期間認識的，兩人都愛好看書；而他成為企業高管，自然也離不開知識的學習。
三、對自己要求很高，嚴格自律
年如百萬的人，往往對自己的要求比對別人的要求更高，非常自律。
我有個大學同學，如今是一家創業公司的老闆，年收入過百萬。
他讀書時期就非常自律，對自己要求很高，比如那時候都是早上整層寢室樓第一個起床的人，起床後堅持運動健身和早自習，並且早期健身和學習的習慣一直保持到現在。
此外，他雖然創業做了老總，可菸酒一直不碰，按照他的說法，這是對自己身體的負責，也是對家庭的負責。
他說，有次客戶看他不陪酒，有些不太開心，但是他給對方講了自己父親因為過度飲酒導致胃癌去世的故事，這讓客戶始料未及，我朋友正是經歷瞭如此家庭的悲劇，所以哪怕業務不成交，他也不會打破自己定下的規矩。正是這一段故事的告白，感動到了客戶，也為他的嚴格自律所折服，不僅簽了大單子，以後還成了好朋友。
我想，這樣高度自律的人生，如果不成功都很難吧！
寫在最後
以上只是列舉了我身邊幾位年薪百萬以上朋友的特有品質，這種品質才是他們成功的內因，也是關鍵的要素。
你身上有沒有呢？
