想往上級機關調動下,這條道可能最靠譜!

寫在前面:公文選萃的讀友中35歲以下的達到10.2萬人,佔全部讀友的74.11%。鑑於很多讀友都對參加遴選考試比較感興趣,愚拙在動態集錦中開闢了一個新的子欄目“短文精讀選萃”,並在日常推文中已開始加大對立意、思維、結構、論述皆佳短文的選萃,以助一臂之力。

今天選萃曾在知識星球“辦公室職場江湖”回答的一道關於遴選的問題,供讀友們參考。


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匿名用戶 提問:我最近兩年參加中央遴選考試,筆試分別62分、67分,我自己都非常不滿意,對於競爭很大的中央遴選,根本不可能入圍面試。對於中央遴選考試,如何能夠提升筆試成績?需要看一些什麼書,做一些什麼練習?對中央遴選歷年真題也有研究,看別人的答案寫得好,真到自己寫答案的時候,要麼感覺難以結合材料和工作實際答題,只是泛泛而談缺乏深度,要麼覺得公文語言表述不夠到位,政治話語體系還不夠熟悉。如何才能將分數提升到80分以上?我在市直部門正科級,感覺已到晉升“天花板”了,單位職能一直很弱,提拔機會極少,關係戶極多,已滿33歲,只有兩次參加考試的機會,年齡越大,越是憂慮自己的前途!請愚拙老師指點!


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答:抱歉隔了一晚才回復。愚拙沒有遴選的經歷,因此花了一晚通過查閱網絡和訪談老友研究這幾年遴選都考些啥,並看了一些真題。下面結合您的實際情況,作以答覆,供參考。

一,方向在題裡,功夫在平時。答題的基本方向和基本要求都在題裡,但答題的水準和內容深度卻在平時。遴選主要考察辦文辦會的能力,特別是辦文能力。辦文中,考過領導講話、概括歸納、文稿審核(比如近期試題中要求指出某擬製度的問題)等。辦會中,考過擬會議流程等。總的體會是,要克服為考而考的投機心裡,把功夫下在全面磨練辦文辦事能力上。不知道您是不是在綜合科室,如果在,在考試和模考中,不妨帶著強烈的角色意識,就把考題當實踐,把閱卷者當成你領導,把考試當成幹工作,不要為考而考。如果不在綜合科室,多跟綜合科室的同事請教,比如如何寫講話稿如何提煉,辦會全流程如何。把功夫下在辦文辦會全流程上,練就強大的角色意識和情景意識,考試應該會有一個質的提升。

二,表面在題裡,實質在題外。很多試題都強調不拘泥於參考資料,實際上是考察你對經濟政治文化社會動態的關注度。愚拙一直講,材料的深度和厚度取決於對上情下情內情外情的佔有多少。參考資料短短百千字,很難把上情下情內情外情寫透。遇到領導講話這樣的題目,就考察你腦子裡有沒有四情的存貨了。因此,平時多看看人民日報,求是雜誌,半月談。看的時候,微觀宏觀相結合。宏觀看小題目看架構,畢竟看文先看題,考試的短短几小時,能寫出一組不錯的小標題,把架子搭好,就成功了一半,這方面可以多看看半月談,其概括歸納就像是考題模擬,那些事既鮮活又零碎,很有考試資料的意思。


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三,綜合家庭、經濟和內心喜好情況。非常羨慕您的勇氣。如果你是孤身一人,可以放心大考。如果成家有子,還要考慮一些現實狀況,一段時間的兩地分居,北京的高房價和低收入間矛盾,愛人的就業問題等等。當然了,北京同時也是充滿誘惑力的地方,醫療和子女教育資源優質,城市經濟文化底蘊濃厚。

總之,不管怎樣,選擇了,就風雨兼程、全力以赴!愚拙對遴選的認識有個深化的過程,會不定期繼續在本帖子後面留言,分享一些不成熟的認識和短短几小時內辦文應試思考,供參考!祝早日遴選成功!


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