本文來自Dots機構投資者社區，作者鄭迪、徐子雯，部分內容來自碳鏈價值、區塊律動、騰訊新聞《潛望》、奇點諮詢。
區塊鏈柳暗花明，礦機巨頭格局突變。10月29日消息，號稱第二大礦機廠商的嘉楠耘智向美國證券交易委員會SEC提交招股書，即將在11月中下旬登陸納斯達克。然而就在同一天，第一大礦機廠商比特大陸遭遇“政變”，創始人吳忌寒“奪權”，解除了另一創始人詹克團的職務。
從業務上來看，兩大礦機巨頭都試圖切入AI領域，但並未能借此獲得收益，在中國區塊鏈政策風向出現重大轉機的時候，登陸資本市場成為他們當下共同的選擇。
01嘉楠耘智提交招股書
當地時間10月28日，據SEC披露，芯片礦機生產商嘉楠耘智(Canaan Inc)向美國SEC提交首次公開募股說明書。此次嘉楠耘智計劃募資不超過4億美元，較告敗的赴港IPO時宣傳的10億募資額大幅縮減。
嘉楠耘智的主要品牌為Avalon Miner（阿瓦隆），其2017年總出貨量約29.45萬臺，佔全球市場份額的20.9％，當時為全球第二大比特幣礦機生產商。嘉楠耘智的上市計劃始於2016年。當時，嘉楠耘智曾計劃被A股上市公司魯億通收購其100%股權，但該計劃擱淺。2018年5月，嘉楠耘智向港交所遞交了招股申請，擬以紅籌形式在香港主板上市，但6個月之後該申請“失效”。2019年7月，嘉楠耘智向美國SEC提交了IPO草案申請，募資金額為2億美元。
據招股書顯示，嘉楠耘智的總收入從2017年的 13.081億元人民幣增長到2018年的27.053億元人民幣(合3.941億美元)，增幅為 106.8%。同期，其淨利潤下降了67.4%，從 3.758億元降至1.224億元(1780萬美元)。但2019年上半年，嘉楠耘智的淨收入僅為2.888億元人民幣(合4210萬美元)，降幅為85.2%。淨虧損4580萬美元（3.31億元人民幣），相比2018年上半年淨利潤2.16億，利潤同比下降252%。
礦機銷售是嘉楠耘智的主要銷售來源，絕大部分收入來自向中國客戶的銷售。
儘管收入仰賴比特幣礦機，但在招股書中，嘉楠耘智定位自己為“領先的超級計算解決方案提供商”，並稱公司未來的增長策略將集中在6大方面：加強在超級計算解決方案中的領導地位、繼續投資高功率效率IC設計、推出新的AI產品、增強AI平臺業務模型（計劃創建AI SaaS平臺）、加強供應鏈管理、繼續擴大海外業務。
2018年9月，嘉楠推出第一代AI芯片勘智K210，成為業界第一家提供基於RISC-V架構的商用邊緣AI芯片並量產的公司。K210芯片是SoC架構下的一站式集成解決方案，具有機器視覺和機器聽覺兩大功能，可以無縫集成不同算法以處理各種應用場景，包括智能家居，智慧零售和智能駕駛。
02比特大陸吳忌寒：我必須回來拯救這家公司
就在嘉楠耘智公佈好消息的同一天，10月29日，另一礦機巨頭比特大陸上演了“奪權”大戲。
比特大陸（Bitmain）創始人吳忌寒向員工發佈重要通知，稱決定解除詹克團在比特大陸的一切職務，即刻生效。比特大陸任何員工不得再執行詹克團的指令，不得參加詹克團召集的會議。由詹克團帶來的HR負責人也被罷免，吳忌寒任命同樣跟隨其多年的索超，重新出任人力資源總負責人。
據國家企業信用信息公示系統顯示，10月28日北京比特大陸科技有限公司(境內運營實體公司)高層任職發生重大變化：詹克團卸任執行董事，繼續任經理一職，同時法定代表人由詹克團變換為吳忌寒，且吳忌寒還接替了詹克團執行董事一職。葛越晟任監事。
令人玩味的是，也就在工商變更的同一天，10月28日，詹克團在深圳安博會上發佈了其第三代AI服務器SA5，雄心勃勃殺進視頻圖像智能分析領域。
據比特大陸前員工介紹，此前吳忌寒較多負責關於對外業務接洽、比特大陸礦機事業部、比特幣現金（BCH）等業務，而詹克團更多負責技術方面業務，如AI 部門算豐芯片的研發、礦機芯片研發等。
吳忌寒與詹克團均出身名校，吳忌寒畢業於北大，詹克團畢業於中科院。根據早年幣圈資深人士描述，兩人2013年在街頭偶遇後一拍即合，研發出了適合比特幣挖礦的ASIC礦機，成立日後成為礦機、礦池行業巨無霸的比特大陸。、
以礦機起家，隨後搭建起在礦池、礦場以及比特幣現金等多個領域頭部優勢之後，比特大陸兩位聯合創始人對未來方向發生了分歧。
詹克團對吳忌寒在比特幣現金BCH上的大手筆動作起了異議，並在數字貨幣整體行情轉冷時提出希望能夠開闢出新的業務，即力主把挖礦領域積累的算力優勢切入到AI領域。但陌生領域的巨大投入使得比特大陸一直在“以礦養AI”，主營業務持續輸血人工智能研發，並因此導致主營業務停滯、人員流失等多種問題。
內部員工透露，2019 年初，吳忌寒和詹克團兩人以「缺乏管理經驗」為由卸任 CEO 職務（此前比特大陸為聯席 CEO 制度），由公司內部高層王海超擔任 CEO 一職，兩人約定不再幹預比特大陸運營工作，僅對公司重大事項做決策。兩人遵守該約定後暫時離開比特大陸，但不久後詹克團重回比特大陸干涉公司管理事務。吳忌寒對比特大陸的控制權曾一度佔據下風，這與財新網的爆料相符。
2019年隨著行情回暖，曾經出走比特大陸的楊作興創立的神馬礦機成為有力競爭對手，出貨量力壓比特大陸，礦池方面則被同樣來自比特大陸的朱砝等人創立的幣印礦池超過。而比特大陸的新一代礦機芯片研發和製造卻一直遲緩。
吳忌寒曾私下表示過不滿，與此同時公司內部對詹克團的管理方式也不太認同，礦業客戶也對開展的合作也感到不滿。與此同時，其他礦機公司正在準備赴美上市，這給比特大陸集團帶來了不小的壓力。
導致本次“政變”的直接原因，是詹克團在內部推行的年度第二次組織架構調整，直接引起大批跟隨比特大陸創業多年的老員工離職，內部民憤極大，甚至被員工評價“老詹腦袋被門擠了”、“老詹發瘋了”。隨著吳忌寒重獲公司控制權，不少員工表示將繼續待在比特大陸工作。
吳忌寒在 10 月 29 日的員工大會上情緒比較激動，他對員工表示，「我必須回來拯救這家公司。」據悉，詹克團已被禁止進入比特大陸公司辦公室。
據騰訊新聞透露，吳忌寒發動的突襲事先未通知任何股東。但吳忌寒獲得了包括去年從中金加入操刀比特大陸IPO的CFO劉路遙，以及其新任命的老臣HRBP索超、即是股東又是新任監事葛越晟等一眾高管層以及員工普遍的支持。
一位知情人士透露，吳忌寒在開完全員大會後，開始跟股東商議如何與詹克團談判以便讓後者離開公司事務。截至目前，被逐出團隊的詹克團未有任何發聲。
03比特大陸也已遞交上市申請
另據騰訊新聞《潛望》消息，在吳忌寒解除詹克團在比特大陸一切職務這次“政變”突襲前一週，比特大陸已向SEC秘密遞交了上市申請，保薦人為德意志銀行。
為了給本次赴美上市增添成功幾率，比特大陸甚至還聘請了納斯達克前中國區首席代表鄭華，作為公司顧問為其出謀劃策。但這並不意味著上市之路就此通暢。熟悉上市流程的人士曾對騰訊表示，