各位同学大家好，相信大家点开这篇文章，是因为对于银行业有着一定的兴趣，然而大家普遍关注的是商业银行，很少有人会关注农信社，主要是对农信社不够了解，所以今天我们就带大家一起认识认识这位
“低调”
农信社在当地网点更多、影响更广、实力更强。最高领导机关是省级联社，是当地省委省政府领导的地方型企业，地方政府控股的金融企业，各省独立，互不隶属，可以说农信社是地方自己的银行。
“亲切”
竞争压力小
2019年国考报录比高达95:1，竞争非常激烈，可谓百里挑一；事业单位同样招考人数少，报考人数多，难度较大；商业银行报录比为13:1，录取率仅为7%，2019年吉林农信社招录550名毕业生，在招聘体量上就已占到2020国有商业银行（吉林省）秋季招聘人数的一半。此外，农信社报名人数较少，因此录取的几率高。
NO.2
报考要求低
公务员、事业单位、商业银行对于报考人员的学历、应届生身份、政治面貌、专业、外语、计算机水平等均有较为严格的要求，而农信社的报名条件就友好太多了。通常情况下，学历方面，农信社招聘多以全日制专科/本科为起点，往届生也可以报名；专业方面，多以经济、金融、财会、管理、计算机、法律等相关专业为主，但并没有很严格的要求；此外，大多数农信社也不要求英语、计算机等级水平，可以说报名的门槛较低。
“巨人”
农信社薪酬福利丰厚。一般由基本工资+绩效奖金+福利津贴等几个部分构成，按国家规定缴纳五险一金，更有部分地区缴纳五险二金、六险二金，此外，还有过节费（一般节日500元左右，春节福利费2000-3000元）、生日福利（生日蛋糕）、过年发放米面油、旅游费、餐补、交通补贴、住房补贴等等各种福利及补贴。较当地商业银行、公职人员而言，农信社的收入水平更为可观，如吉林农商行普通员工底薪3000-4000元左右，年终分红7000+，年收入或在7-30万，当然这与各地区、网点的效益是均有一定的关系。
综上所述，农信社是一个要求少、竞争压力小而待遇又不低于同地区国有商业银行的工作，希望能对各位同学有所帮助。
本文来源：中公教育研究与辅导专家 王秀芳