領導將工作交給你和小李，由你負責，小李不配合你，你怎麼做？
參考答案
領導將這項工作交給我和小李，並由我負責，是領導對我的信任，無論遇到什麼困難，我都會以工作為先，保質保量地完成任務。對於小李不配合我的工作，我也不會由此就對其心生芥蒂，我會反省自己在日常工作中是不是還存在一些不足。例如，有可能是我在平時的工作中缺乏和小李的溝通、交流，導致小李不瞭解我;也有可能是我和小李的工作思路和方法不同，致使在執行這項任務時產生了分歧;還有可能是小李這段時間正好有急事，或者生活中遇到了一些困難。
針對上述問題，我會採取以下措施：
第一，在日常生活中，和小李一起積極參加一些集體活動，比如打籃球、爬山等，多向小李學習、請教，真誠交流，誠實溝通，增進彼此之間的瞭解，也讓小李看到我的真實能力和素養。
第二，及時反思自己的工作思路和方式方法。如果是工作思路和方式方法之間的分歧，我會認真和小李溝通，虛心聽取小李的建議，如果他的建議合理並對工作有所幫助，我會採納小李的意見，努力改進，做出更完善的方案;如果經過分析比較，還是我的思路比較利於工作的開展，我相信小李也會以工作為重，並會全力支持我的工作。
第三，我會私下找小李吃個便飯，聊聊天、談談心，全面瞭解小李所面臨的困難，並儘自己最大的能力積極幫助小李解決問題;如果我個人解決不了，我會及時向領導反映情況，爭取在領導和單位同事的幫助下使小李儘快走出困境。
和諧的人際關係、互幫互助的協作精神是我們工作中必備的素質，我相信通過我的努力，小李會很好地配合我的工作，我們不僅能做出最優的工作方案，更能保質保量地完成領導交付的任務。
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