我上篇無意中談到了職場人生與攝影的交融，接下來的幾篇就想把職場的話題也拉到我的攝影議題裡面來。

和在外企職場挖到第一桶金的60後老人比起來我算是一個新人，可是同單位裡90後的新人相比，我肯定已經太老了，所以現在都以老法師自居。但是與一般老法師不同的是，我非常願意把自己的一些職場體驗分享給年輕人。

回顧我的職場生涯，從一個小小美工幹起，做成一個職業經理人，除了有奮鬥的艱辛，還有攝影的樂趣。怎麼又會和攝影攪合到一塊了呢？還要從下面這支老鏡頭說起！

不要急，請在看看後面這個鏡頭的編號。

我想這個有特殊編號的鏡頭在全世界也只有這麼一支。

所以任何職場規則中，第一條還是要跟對人。有了優秀的上司照應，不僅僅日子好過，而且可以真的學到東西。騰龍的兩位老上級，青木先生和藹紳士、處事又有原則、對中國很有感情，老馬很嚴格且雷厲風行。這兩位對我至今都有很深的影響。可以說我的行為作風裡其實處處藏著兩位老上級的影子。

同樣，我看了杜拉拉以後是很感同身受的。

這支騰龍72B，我一直在用，上面這圖就是2014年夏天時用這個鏡頭拍的。1：1狀態。雖然我手頭有佳能百微，有松徠45，可是微距攝影時我頭一個想到的還是這支鏡頭。除了百搭接環通用性超強，它本身優秀的品質歷經15年一點沒有下降。

看了這個您可能印象還不深，我來給您加強點印象。

上圖是目前我手上的這支，大約是2002年買入的另一品牌的400mm F5.6手動對焦款。由於用的機會不多。沒有經過任何摔打，一直在乾燥櫃裡屯著。讓我們真正跨時代來看看現在的樣子。

千萬不能用手碰，碰了就成這樣。關鍵是內部的機械結構嚴重粘連了，手動對焦都有困難。

對比之下，騰龍的老舊技術就經得起時間的檢驗了。對比一下我的騰龍SP 90mm微距，簡直同15年前沒有任何區別。無論是光學表現，還是機械，還是外觀。我也不是說騰龍鏡頭各個都是如此經得起時間檢驗。但是，只要是SP系列的就還OK。至少對得起SP， SUPER PERFORMANCE這個詞。

看了這些照片，肯定很多人會說我偏心，打壓適馬。請不要忘了，這些適馬鏡頭都是我自己掏錢買的，該如何說就如何說。適馬的鏡頭我還有一支14mm F2.8，當年用的很多，我自己的評價也很好，可是裝到現在的微單上試試，分辨率肯定是跟不上要求了。看來評價任何鏡頭，第一時間的“最新鮮”版試用報告，要謹慎閱讀。也包括我下面寫的。請大家提高警惕。我第一時間的試用未必是鏡頭性能最真實的反映。

為了對比一下，我還多帶了一支佳能35mm F/1.4L作為參考。

有人覺得35mm定焦的鏡頭是一種無用的鏡頭。可是我始終覺得35mm是攝影人的終極挑戰。上面三幅是膠片時代的產物，全部是35mm定焦鏡頭拍攝的，風景、人物、街拍都能一鏡勝任。既然布勒松都鍾情於35mm，那麼肯定有它的好處。

而我始終認為35mm是一種巨大挑戰，我也承認對於35mm焦距，並非本人的強項。但是無論如何還是要挑戰一下。

先看看這個鏡頭的真身，在開始按快門。

一抬頭，天際中正好掠過一架飛機，少說在7000米開外吧！

放到100%，飛機的結構還是很清楚的。我查了一下，波音737-800翼展35.8米。我粗略計算了一下，這個翼展在傳感器上成像大約0.179mm。在CMOS上僅僅對應28組像素的位置。要分辨出來，可以說這個鏡頭已經把傳感器的像素給“榨乾”了。

EOS5D2，對應的鏡頭極限分辨率為78線對/mm（達到衍射干擾的臨界狀態）。要分辨清楚機翼、機身（把對應的0.179mm至少要分成6段，再將每段分成2條黑白線對，每個線對對應0.0298mm），反推分辨率必須達到33.55線對/mm。這個鏡頭的分辨率至少在這個能力之上。這也超出了目前絕大部分35mm全幅傳感器所用的鏡頭設計標準。

這第一彈，就給了我一個很震撼的結論。

在這裡我多表一下：我這臺EOS5D2的傳感器需要怎樣的鏡頭來和它匹配呢？我簡單地計算了一下，達到68線對/mm是理想的極限分辨率（不是衍射極限哦）。計算公式是：分辨率=1/（2X單個像素長度）。

當投射到傳感器上的像正好達到68線對/mm時，鏡頭將和傳感器產生衍射干擾。因此將這個數字降低一半，正好符合要求。這也是為什麼今天絕大部分廠家在給全幅傳感器的鏡頭定設計指標時，一個數值設定為10線對/mm(表達輪廓清晰度）；另一個數值設定為30線對/mm（表達細節清晰度）。要是標準制定的太高了，反而產生衍射干擾。

我拿到新鏡頭很喜歡試一下逆光的。這個鏡頭在逆光下幾乎是沒有眩光的鬼影出現的。內部抗反射能力確實比我以前用過的騰龍都要好很多。2000年到2004年之間上市的騰龍鏡頭我幾乎全部用過。確實10年後的SP技術真的大大超越了過去。

騰龍鏡頭的色彩和我過去用的騰龍差異不大。我印象中騰龍的鏡頭的色彩表現不算特別出色，也不是特別有個性。這個鏡頭還是一如既往地保留著。我只好說樸實無華。

但是騰龍並非沒有亮點，就像頭一次試用騰龍28-300mm那種驚喜感，這個35mm F/1.8還是有驚喜留給我。它是準微距的。沒錯！接近微距鏡頭的近攝能力是這支鏡頭的最最出彩的地方。相信很多人都會和我一樣喜歡這個功能。

不過這個鏡頭在全開光圈的時候有輕微的漸暈存在。尤其是在一個非常明亮的大背景下。

這種現象，似乎騰龍日本官網發佈出來的樣照也沒有迴避，我是自由人，所以自由發表評論。這點我也同樣不避諱了。F1.8嘛！又是廣角鏡頭！這點我可以理解！

這個35mm F/1.8是內置防抖組件的，所以第二天我配上1DS MK2再出來試試鏡。

幾幅夜景拍下來，我覺得真正的好玩還是在微距功能，可能我對微距太有好感了。防抖組件的效果肯定是有的，但是我覺得鏡頭內置防抖也好，機身防抖也好，畢竟還不能完全替代三腳架。上面第二張拍的還是有點虛，沒有把鏡頭的分辨率反映出來。

2天試玩結束，依依不捨將鏡頭交還給了主人。其實人家同期還借給我一支45mm F/1.8。可惜是尼康卡口的，我沒有相機可試，只好原封奉還了。其實我內心裡更期待45mm這個焦距段，可能更適合我。因為我最喜歡用的鏡頭就在50-90mm之間。

最後還是要回到職場的話題，其實光有遇到好的領導是沒有用的，真正有用的是做個有心人，隨時保持學習心態，並且對別人帶點發自內心的感謝。

前些天，我遇到一個企業社會責任審核，雖然一些部門的頭頭儘量往外推，但是最後還好老董開了個會，定下了方針。我至少偷偷學了幾招，第一，萬事還得戰略指導戰術，老董銳智有遠見，服帖，得學；第二，正規企業對付審核，尤其是外方審核，誠實是第一位的；第三，工資社保的計算方法，每年的調整幅度、調整時間、相關政策都偷偷記錄了一下。雖然這是人事的事情，可不見得我以後沒有用到機會。其他學到的招數就不一一介紹的。驗廠顧問可是要收費的哦！

昨晚業餘時間擬好文稿。今天發文前臨時修改的時候，正在審著呢！我喝杯咖啡，靜靜等待一次過關！：）

最新消息傳來，審核已經過關。心情放鬆的同時，點擊發文。我也期待這支SP35mm鏡頭能在10年後還是這麼完美！