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今年以來，為加強林技人才培養，增強科技創新能力，提升科研攻關水平，提升科技成果轉化率，促進林業技術及人才間的交流合作，市林業局創新人才培養機制，建立高級工程師“一對一”幫帶制度，制定了《市直林業系統高級工程師“一對一”幫帶工作實施方案（2018-2020年）》。組成科研小團隊，開展林業項目試驗示範、技術攻關，確定21個技術課題項目。目前，各項工作進展順利。
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