一片落葉7263
知道這點經驗,可以多賠幾萬
出門在外打工,遇到點工傷很常見,小傷小口,休息幾天就算了,如果骨折了或者是更嚴重,一定要申請社保賠償。
下面幾點經驗受益終身。
1:申請賠償時後,可選戶口所在地和社保註冊地,那省高選那個要求賠償。
例如北京戶口的xx,在河南某廠上下班出交通事故,申請賠人身損害賠償時,選擇北京戶口標準會多賠點,選河南會相比會少。
2:工傷級別出來後,找公司協商賠償,沒有達到自己想要標準,可以去勞動部門申請勞動仲裁,會順利達到自己的理想。
比如九級傷殘賠償十二萬,公司只給社保賠的九萬,公司應該出得一次性就業補助金不想出,仲裁後可輕鬆要回。
3:對勞動仲裁賠償還不滿,必須15天內向法院起訴,超過時效期就不受理。
這要走漫長的司法程序,要耐心等侍,法院會公平、公正善待每個傷員權益,給個滿意的判決。
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打工作家劉金山
工傷賠償不滿意,我想應該是與單位未買保險私了的情況。
一、先申請工傷認定
時間:
1、單位申請
在事故傷害發生之曰或被診斷、鑑定為職業病之日起30日內;
2、單位未申請
本人或近親屬、工會組織在事故發生之曰或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內
向誰申請:向當地人力資源與社會保障局
3、提供材料
勞動合同等證明勞動關係、身份證、受傷診斷書、職業病診斷證明、工傷申請表等
二、工傷賠償程序
1、向工傷保險部門要求支付賠償金,單位未辦理工傷保險,由用人單位支付
2、不服第一條,向勞動仲裁委員會申請仲裁
3、向法院提起訴訟
需先申請仲裁,才能提起訴訟
三、工傷賠償項目
1、醫療費
2、住院伙食補助費
3、護理費
5、輔助器具費
6、停工留薪期工資
7丶一次性傷殘補助金
8、傷殘津貼
9、一次性傷殘就業補助金
1o、一次性工傷醫療補助金
11丶喪葬補助金
12、供養親屬撫卹金
13、一次性工亡補助金
其中1、2丶3丶4、5丶7、8、1O、11丶12丶13由工傷保險基金承擔;6丶9以及停工留薪期工資由單位承擔。
順其自然144738425
依法有權依法申請調解,可以協商,也可以依法申請勞動仲裁,若對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起15日內依法向人民法院提起民事訴訟。若對基金支付部分有異議,依法有權通過行政途徑解決!若有不太明白,可以向當地懂法專業人士或,致電12348諮詢,或者向當地法律服務所/律師事務所/社區法律服務/公共法律服務/法律援助機構等組織,尋求專業人士走訪諮詢!
泰山法律研究
工作時間,工作地點,因為工作原因,被競爭對手糾集多人上門毆打,嫌疑人逃跑,報了警,但是一直沒有抓住。申請工傷認定,被勞動保障部門中止,原因是沒有派出所的結案證明,到派出所要結案證明,派出所民警說沒有結案證明。 被打第二天就被停了工資,受傷躺床上三個月,所工作的單位沒有任何人過問。 這個用人單位就是恆大地產集團全資子公司上海盛建置業有限公司下屬全資子公司上海悅安置業有限公司。