收入水平永遠是秘密，工作範圍永遠是公開的秘密。
2.用朋友的態度對待下級，但別用朋友的身份接觸下級；反之，用朋友的身份對待上級，別用朋友的態度接觸上級。
3.國企，可以拉幫但別結派，因為拉幫可以搞事但別搞勢；私企，可以結派但別拉幫，結派是資源，拉幫容易被人利用（本條不絕對）
4.下屬相互之間有矛盾沒關係，別鬧大了就不要管，因為如果管了就容易管出是非。如果一定要管，上級知道的情況下一定別和稀泥，必須認真辦，那如果上級不知道，自己看著辦。
5.有些公開場合需要表現位置的話，能不說大就不說大，能不說就不說。私底下論資排輩的時候，能往大了說就往大了說，但別吹牛，這種場合吹牛的，信你的人一般都比較傻，不信你的人，往往就容易針對你有所行動了。
6.涉及利益關係的，資格永遠比資歷重要；涉及人際矛盾的，資歷永遠比資格重要。
7.上級交待你的問題，可以裝傻但不能充楞，充愣是能力問題，裝傻是辦事作風；下級跟你反映的問題，能幫的一定要幫，別耍小聰明，不能幫的就直言相告。
8.對待下級，心態上一視同仁有助於你自己的身心健康，不過真能幫到你的一定要重視，總給你添亂的，無論是刺頭型的還是低能型的，不針對但是心裡要有數。
9.下了班，誰也不認識誰，誰也別認識誰。
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