大英縣聚焦第一書記作用發揮，通過建立“選拔聯審制”“任務聯籤制”“考核聯評制”三機制，選優配強管好第一書記隊伍，為打贏全縣脫貧攻堅戰提供堅強組織保障。
“選拔聯審制”
——選賢任能強實力
實行第一書記選拔聯審制，把好“政治、品行、廉政、能力”四個關口，不斷優化第一書記隊伍，把“最能打仗的人”派到脫貧攻堅第一線、最前沿。去年以來，全縣共輪換調整第一書記47名，17名任職期滿、表現優秀的第一書記連選連任，實現工作質量不降低、脫貧進度不影響。
▲大英縣委組織部調研柏嶺村第一書記工作
“任務聯籤制”
——清單明責給壓力
建立清單制管理模式，年初下發第一書記幫扶責任清單，明確建強基層組織、推進精準扶貧、為民辦事服務、發展集體經濟、提升治理水平等五大類42項工作任務，並將其作為年度考核重要依據，第一書記工作責任進一步壓緊壓實。
▲第一書記指導村民修剪農作物
“考核聯評制”
——考核激勵增動力
採用“村級述評、鄉鎮研評、部門參評、組織定評”四級聯評方式對第一書記進行年終考核，將考核結果分為優秀、稱職、基本稱職、不稱職4個等次進行公示、通報，督促激勵第一書記幹事創業。截至目前，18名第一書記受到省委、市委通報表彰（揚），9名第一書記被縣委提拔重用。
▲第一書記送脫貧農技到貧困戶家中
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