柒火
認為博士和碩士待遇差不多的說法是不符合實際的，即便是從國家發放的研究生補助來看，博士和碩士也是有很大差別的，博士現在一年國家補助1.5萬元，碩士補助額度為六千元，當然各個學校還有自己的補貼額度。因而，即便是從國家補助這一單項指標來看，博士和碩士就已經有比較大的差別。
在其他待遇方面，博士和碩士也是有比較大的差異的， 比如在獎學金方面，博士生的國家獎學金每年是三萬元，碩士生的國家獎學金是兩萬元，在其他一些專項獎學金和學業獎學金方面，博士和碩士也是存在比較大的差異的，以中國首都某TOP2頂尖大學為例，碩士生的每年的學業獎學金只有1萬元，而博士生則為4.8萬元。
碩士生的住宿待遇一般也是不如博士生的，國家規定碩士生是兩人一間，博士是一人一間，但是由於種種原因很少有學校能夠做到，因而更為普遍的情況是碩士生四人一間，博士生兩人一間。
所以，碩士和博士的待遇上的可觀差異還是存在的。
許多人選擇讀博士的原因不一定是因為待遇的問題，而且應該絕大多數人讀博士不是為了待遇而讀，因為如果為了比較好的待遇的話，根本沒有必要去讀博，在本科或者碩士畢業後就可以直接去企事業單位工作，而且工資和福利待遇也一定會比學校裡面好很多。
選擇讀博的人有相當一部分人都是有在學術上有所建樹的理想的，不管是哪個學科，在讀博之後，都會自主、不自主的進入比本科、碩士階段更為深入的學習和研究階段。只有在較長時間的深入研究之後，才會才學術上有自己的建樹。讀博，許多時候讀的不是學位，而是一種情懷，至於這種情懷怎麼去具體界定，只有經歷過的人才知道。
青年史學家
是誰說的博士和碩士待遇差不多，就算差不多可能是表面的待遇和眼前的待遇。
就拿在高校來說吧，雖然博士和碩士，剛進一所院校，剛開始時表面看來差不多，但博士大多兩年過後就能直接評為副教授職稱，而碩士卻需要經過助教、講師、副教授一步一步評定。
職稱的不同直接決定了工資水平的不同，課酬的不同，尤其是在科研項目的申請方面，博士的起點比碩士高，在科研方面的積累也不一樣，直接決定了他們是否能夠申請到的科研項目，而進行科研項目的研究，對高校教師來說，是一件名利雙收的事情。
我的一些朋友如果是碩士畢業去高校應聘老師，除非是藝術類專業，大多數是在高職院校就職。而碩士畢業通常沒有資格單獨和人事部門談待遇，而博士在一些普通高等院校應聘，是有資格和人事部門單獨談待遇的。
其實提出所謂的待遇差不多，可能在一開始的薪酬待遇上差別不大，但如果是同一個專業，博士和碩士，在對專業領域的縱深研究方面，是不可同日而語的。在其他方面能力相當的情況下，博士的發展明顯和碩士有很大的差別，因為本身的起點就不同。
你認為博士和碩士的待遇是一樣的嗎？歡迎留言評論。
許悠然
上海交大每年都會發布就業質量報告，在2014版的報告裡，上海交大的博士畢業生平均簽約薪水的確低於碩士畢業生。不只是2014版報告，2015和2016版的報告裡邊也是同樣的情況。上海交大2017版的就業質量報告不再把博士碩士的數據分開。估計也是一樣的。
但是我認為，如果把報告的前後文貫穿起來思考，是無法推理出“讀博士沒有用”這個結論。上海交大就業質量報告之所以出現博士畢業生的薪水低於碩士畢業生，是由一些特殊情況造成的。
博士畢業生薪水低於碩士畢業生
上圖就是題主所說的2014版上海交大就業質量報告，所謂博士畢業生薪水低於碩士畢業生的說法就來源於這張表格。
碩士畢業生的平均值是10.85萬，而博士畢業生的平均值是10.39萬。
上海交大2015年就業質量報告的數據是：碩士畢業生平均簽約年薪為11.4萬元，博士生是10.4萬元。
上海交大2016年就業質量報告的數據是：碩士畢業生平均簽約年薪為 12.25 萬元，博士畢業生平均簽約年薪為 12.10 萬元。
所以公開發布的報告中，連續三年都是碩士高於博士。2017版的報告已經發布，博士碩士被混稱為研究生了：博士碩士被混成研究生了，本科畢業生平均簽約年薪為 12.78萬元；研究生平均簽約年薪為 14.60萬元。
博士畢業生薪水低於碩士的原因
請看上圖，我用的仍然是題主所說的2014版報告。之後的2015、2016、2017也一樣。
大家發現一個明顯特點了嗎？
上海交大的博士畢業生40%以上去了醫療衛生單位，還有近20%去了高校，碩士畢業生主要是去國有大中型企業和三資企業。
上海交大就業質量報告中所說的薪水，是指畢業時簽訂的就業協議上的薪水，簡單的說就是第一年的年薪，轉正之後的薪水，和畢業三年之後升值之後的薪水，報告中並沒有提及。
所以博士生薪水低於碩士生的原因在於行業差異，而不是學歷差異。
博士到高校有安家費，科研啟動費等等，這些並沒有統計到簽約年薪中。是到高校工作一段時間之後副教授工資會漲，但是這份就業報告只統計了簽約的年薪。
醫療衛生單位搶博士不像高校這麼誇張，但是有博士學歷的人在醫療單位評職稱明顯優於碩士。就業報告中也沒有覆蓋這個情況。
大家抓著報告中的一個數據，議論紛紛，所以上海交大在後來的就業質量報告中都強調，薪酬與學歷正相關。下面這段話來自於16年的報告：
本科生年薪集中於 8-10 萬元，碩士生和博士生年薪則集中於 10-12 萬及 15-20 萬。總體而言，薪酬與學歷成正相關。
總結一下：所謂博士生和碩士生待遇差不多，甚至說博士生不如碩士生，這個說法是不準確的，是統計報告數據抽樣範圍造成的一個誤解。
如果你真的就此放棄了讀博，那真是太傻了。
我就告訴你一句話就行了：碩士畢業生到高校應聘當老師，是沒資格單獨談工資待遇的，博士畢業生到非著名高校應聘，都有資格和人事處單獨談待遇。
給力大象
該讀的還是要讀！
題主問到，碩士和博士待遇差不多，為什麼很多人還要讀博士？
先說說待遇的問題，這個條件是不確定的，因此它無法作為是否讀博士的唯一的、決定性的依據。一般情況下，多數博士畢業生的待遇都是好過碩士生的，題主說到的差不多僅僅是特例，不是普遍現象，所以更不能將其作為是否讀博的判斷根據了。
博士畢業生受教育年限更長，積累的理論知識和工作技能更豐富，更為重要的是博士受過了科學研究的相關訓練，他們在思維上方法上比碩士以下人員有更多的優勢，在相關知識和技能儲備方面也明顯多於碩士以下人員。尤其是在追蹤某個領域或行業的學術進展、把握前沿發展事態、捕捉未來的創新機會方面，絕大多數碩士以下人員是無法超越博士的。因此，博士的這些特徵和優勢足以保證他們在一般規律的層面上，體現出在職業貢獻度上要明顯大於碩士以下人員，故期待遇也就比必然好過碩士以下人員。這裡無法排除極少數或個別的碩士以下人員的情況，反過來優於博士的一般情況，但是這僅僅是特例。其次，碩士以下人員的待遇情況，在一般規律層面上他們的待遇肯定低於博士。這裡已經無需贅述。
再說說讀博士的問題。如果說讀博士是為了追求更好的待遇，也是無可厚非的，這也符合自然規律。第二，一部分攻讀博士學位的人，也可能是為了追求一個合適自己的體面職業。近200年的歷史發展說明，學術職業無論在中國還是外國，不管是在過去還是明天，一般情況下這個職業都是一個體面的、受人尊敬的、有較好收入的、耗費體力較少的職業，因而不少為此攻讀博士學位。
第三，還有一部分人確實是對科學研究感興趣，甚至為此著迷，他們可能從幼年期就開始崇拜亞里士多德、牛頓、愛因斯坦等科學家，一心要為人類增加知識或創造新的知識，渴望獲得那金光閃閃的諾貝爾獎，這些人可能並沒有過多的在意未來的待遇或職業是否體面，然而他們一定要竭盡全力去追尋自己拿苦苦思戀的科學之夢、創新之夢、改變世界之夢。這部分人在其強大的內驅力作用下，會毫不猶豫地投入攻讀博士學位的追求之中。也正是他們中的一些人，有可能為人類的進步、社會的發展做出卓越貢獻。
周教授大講堂
博士和碩士，並不是差不多，區別還是蠻大的。
首先從數量來看，本專科學生每年畢業進去社會的，大概有800萬人；碩士每年畢業的，大概是60萬人；博士的話，每年畢業的，大概只有五萬人～物以稀為貴，可以這樣來說，本科生十里挑一，出一個碩士，而要得到一個博士，則需要百裡挑一。
從學習經歷來看，本科生重素質，學的東西廣泛而基礎；研究生則專門針對一個領域，一個方向，除了有更精深的專業知識，還具備了一定的研究探索能力；博士則更進一步，知識系統，科研實力更強，一般來說能針對項目提出解決方案，去大學和研究所能做科研，去企業也能領導一個小團隊，做研發，搞項目。
最後，談談待遇問題。本科畢業，工科學生一般每月五千左右；碩士的話，能到七八千元；至於博士，十五萬左右的年薪是很容易拿到的。此外，各省市有專門針對博士的人才引進計劃，在住房和子女上學，甚至考公務員上，都能獲得一定的優待。
所以，就目前而言，博士的競爭力還是挺顯著的，當然，最終的發展，還是取決於個人的真才實學，以及人生機遇。
國之重器，大國上庠。感受大學文化，瞭望科技前沿，親歷一流徵程，敬請關注頭條號“上庠”。
上庠
任何把收入和學歷掛鉤的統計都是片面的，或者說沒有太大指導意義的。博士畢業生作為一種高級專業人才，就業面窄，主要從事具有較高技術含量的工作。這種工作與其他工作相比，並不存在高低之分，只是社會分工不同而已。他們的待遇中可能包含了知識水平的成分，但當今社會人的價值是與社會貢獻相關的，跟學歷一丁點直接關係都沒有。舉個例，幹銷售的收入普遍高，而幹銷售的很大比例是本科及以下，因為大部分用不著研究生。而同一家公司做產品研發的可能是博士，他的基本工資可能比銷售高一大截，但實際收入卻不一定。
所以，要繼續強調我的觀點：讀博士不是為了找更好的工作，是為了去從事其他學歷人才做不了做不好的工作，比如大學教師，科研人員。如果你只是為了找更掙錢的職業，讀不讀博士關係並不大。
高校人才真經
謝謝段子先僧的邀請。我只是一個本科生，碩士和博士對我來說是遙不可及的事了。但是如果選擇了讀碩士的話，我一定堅持讀到博士！
首先，博士在我國就是最高學歷，既然已經選擇了讀研，碩士畢業了，博士還遠嗎？何不堅持兩年讀完所有學歷！
其次，博士和研究生的待遇不可能差不多。目前好多城市在開展搶人大戰，對於高學歷的人才都有引進政策，大家可以看看博士和碩士相差還是不小的。
再次，以後的發展也不一樣。即使像你說的剛入職工資待遇差不多，博士的成長和發展會更快。畢竟幾年的學習和研究，博士在相關領域的理論和經驗更豐富，成果轉化的會更好。
最後，就業也不一樣。既然待遇差不多，何不用學歷更高的博士。同等條件，大家肯定會選擇學歷更高的博士！
辦公室裡的仙人球
關於上海交大連續多年博士畢業生和碩士畢業生年薪倒掛的現象，引起多方關注。
可能更多的人沒有注意到另一個關鍵數據：博士平均投遞簡歷數14份，碩士平均投遞簡歷數37份，平均面試機會則分別是3.75次和8.93次，平均求職花費分別是1700和1900元。這才是造成博碩年薪倒掛的根本原因。
碩士生更善於放下架子，推銷自己，把自己標個高價。
下圖就是上海交大2014年畢業生收入的一份跟蹤報告。
另外，從就業單位性質來看，一半左右的碩士生更喜歡去企業，做轉化已有成果的工作，博士生的一半左右則喜歡到科研院所，研發未知技術。
碩士生更喜歡確定性高、眼下產出高的工作，博士生則願意從事確定性低、眼下沒有產出或產出低的工作。
就業質量報告只是反應近期畢業生就業情況，並沒有對歷年畢業生就業情況進行長期跟蹤，反映的是當年或前一年的畢業生就業情況，同時也沒有把政府鼓勵人才的博士生安家費等獎勵資金計算在內，也沒有把博士生在高職職稱評定等方面優先政策考慮進去，但這些因素隨著時間推移，收入差距會越來越大。
短期待遇不能判斷博碩收入高低。
從博碩就業單位性質預測，博士生所從事的未知領域的探索研究，預期貢獻和收入更高更大。
丟丟熊育兒寶典
首先我認為這個報告可能有一點不太全面，它做的調查然後說博士和碩士的待遇相差不大，這個待遇主要是指什麼？是單純的指金錢收入嗎？
我身邊有很多碩士和博士，也和他們聊過關於就業的一些問題，除了一些比較特殊的情況，大部分的博士和碩士的工作都有較大的差別，我是工科土木行業，就以本專業為例。
在我們專業，不做本專業的不算，只要是準備從事土木行業，本科的基本上都是去的施工單位，一年收入可能10萬+，對於新工作的人來說，真的不少了。但是大家要知道一點，去施工單位的人，除非有很特殊的情況，比如有關係，或者機會好，能力特別強，正常的都要長年在工地待著，工程在哪家在哪，一年能夠回家一個月吧。
研究生畢業的人，如果是好的學校畢業（985），那麼可以進入好一點的設計院，或者進入甲方，在這些單位工作，一年大概在15萬左右。工作情況是一年大概需要出差6個月左右，一般不差過8個月。當然工作前2-3年可能出差這樣，工作久了也就出差3-6個月。
博士畢業有兩種情況：
① 高校教師，現在教師的工資大家都能明白，基本工資屬於中等水平，然後額外的收入（講課、申報項目等）不定，但是綜合下來一年拿到15萬還是可以的。
② 進入設計院，一般年收入同樣在15萬左右，工作的情況一年可能不出差或者出差1-2個月，並且同研究生比較晉升速度要快一些。
這是我們專業的情況，別的專業可能有一些差別，但是大體上不會有很大的出入。我們可以看到，碩士和博士可能收入差不多，但是需要付出的努力是完全不同的！
誰不曾彷徨
大家可能不瞭解博士究竟將來做什麼！
為什麼要讀博士？
【1】當大學老師
有的研究生，想當大學老師。現在公辦大學只招收博士，985院校，還招聘國外著名大學的優秀海龜博士。所以，這是博士的第一個出口。
【2】去研究機構，研究所，研究院
比如社科院，中科院各研究所。博士的研究能力更適合這樣的科研院所。還有國家的國防，航天等機構。
【3】大型公司
有些大公司有研究所。比如：阿里巴巴，微軟，百度，今日頭條等等。但這些博士需求量不大，而且要很牛。
所以，讀博的大部分學生，將來都是進入高校做教師。碩士是進不去的。當大學老師，將來做教授，有假期，有項目做，工資僅僅是一部分收入，還有項目收入。
所以，對於熱愛科研的人，博士畢業後到大學當老師還是很有吸引力的。所以，會去考博士。
