7月12日，赤峰市司法局召開2018年度半年工作總結會議。局黨組成員，市公證處負責同志，市律師協會、公證協會會長及局機關全體工作人員共40餘人參加會議。
會議由局黨組成員、副局長李亦晨主持。會上，市強制隔離戒毒所、市公證處、市局機關各科室及市律師協會、公證協會負責人，著重地彙報了上半年主要工作開展情況、存在的不足和下半年工作計劃。李亦晨副局長、張洪新副局長及王強副局長，分別對各自分管業務工作進行了逐一點評，並就下一步工作開展提出了意見和建議。期間,張洪新副局長對上半年局機關開展的駐所調研活動進行了系統全面的總結。
牛芳澤局長對全市司法行政系統上半年工作取得的成績表示肯定，盤點梳理了半年來的亮點工作和經驗做法，同時指出了現階段工作中，部分黨的基層組織建設薄弱，部分工作管理不規範、制度不健全，部分幹部職工工作風不實、執行力不強等問題。
牛芳澤局長強調，新時代新形勢新任務對司法行政工作提出了新挑戰新要求，同時也提供了新機遇新舞臺。全市司法行政系統要切實統一思想、找準方向，奮力推動工作再上新臺階、實現新跨越。一要堅決完成全年工作任務。把年初司法行政工作會議和工作要點提出的25大項53小項工作任務，作為必須完成的硬指標，在工作中不講條件、不打折扣地一件一件對標，一項一項落實。二要堅決打贏司法所、社區矯正中心、公共法律服務中心標準化建設攻堅戰。特別是司法所等級化建設工作，各地區要積極協調黨委政府，適當撤併司法所，集中資源和精力打造中心所；要通過調整機關工作人員和以政府購買服務聘請志願者的方式，充實司法所工作力量。同時局領導要包區劃片，實地督查和指導責任地區完成工作任務。三要進一步做強做優拳頭產品。圍繞信訪法律事務公益服務中心建設、人民調解標準化工作、行業性專業性調委會建設、“司法行政+”法治扶貧新模式、憲法學習宣傳教育活動、普法第三方評估機制和市社區矯正教育培訓基地建設等工作，進一步完善舉措、發掘重點、創新思路，打造具有地方特色的司法行政品牌。
四要進一步改進工作方法和作風。堅持嚴管與厚愛結合，激勵和約束並重，治標與治本兼治，不斷完善幹部考核評價機制，突出治散、治懶、治庸，大力營造能幹事、會幹事、幹成事的濃厚氛圍，不斷開創工作新局面。
市司法局辦公室供稿
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