《小強升職記》:不會時間管理,哪有升職加薪

時間管理根本不是一種方法或者技能,時間管理是一種習慣,一種生活方式。


先說一個故事:

老闆問員工:你知道世界由哪兩類人組成嗎?

員工一臉懵 : 男人和女人?

老闆:是“確實很忙的人”和“假裝很忙的人”。

員工:.........

我們總是習慣於把成功和努力工作劃上等號,總覺得那些天天忙碌的人就是成功的人。其實成功的人也很忙碌,但是忙碌的人往往並不成功,因為他們都是“假裝忙碌”或者“瞎忙的沒有意義”。

這中間的差距就叫做:時間管理。時間管理做到位的人,忙的是如何利用剩餘和閒暇的時間去賺“第二收入”,甚至“第三項收入”,而時間管理不到位的人,永遠都是疲於應付老闆和客戶的要求,以求抱住自己的崗位。

《小強升職記》:不會時間管理,哪有升職加薪

時間管理第一步:找出你的時間黑洞

拿出一張紙,寫下自己一天所做的事情和花費的時間。然後把這些事情標註為三類:集中精力工作,無意義的浪費,真正的休息。

看看時間黑洞在哪裡?有的人是用於網絡聊天,有的是網絡購物,有的是看電視劇,總之,先找到自己把大量的時間都浪費在什麼地方,這個地方就是吸取你時間的黑洞。

時間黑洞是怎麼產生的?為什麼會如此浪費我們的生命?

想想看,當你準備給客戶寫報告的時候,你正在發愁,這個時候一個小彈窗彈出來一個標題“ XXX明星的驚天秘密” ,然後你就立刻打開彈窗,開始瀏覽網頁。當你瀏覽完了之後,又想看看和這個新聞有關的其他的新聞,於是你又開始刷.....就這樣,兩個小時過去了,你連報告的第一段還沒寫完。

時間黑洞是源於我們人類的大腦只喜歡做最簡單的事情,我們在遇到困難的時候本能的會選擇逃避。而目前無孔不入的各種信息,手機和網絡,都給了大腦絲毫不用面對挑戰的溫床。

所以,看似那個員工一直坐在自己的工位上,面對電腦很長時間,實際上他花費了大量的時間只做無意義的事情。

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時間管理第二步: 做好自己的時間記錄,找到工作的“嗨點”

一定要知道每一段時間的運用都有它自己的意義。

做事之前要有預期,並且讓工作追求預期的結果,這就是主動運用時間。

要想打敗時間黑洞,就必須要做好自己時間規劃和記錄。你要對自己的時間先有大概的規劃,每20-30分鐘做什麼,然後執行看看,再把結果記錄下來。只有這樣,才能找到你每天的”高效時間段“。

其實一天的體力和精力一定是有高潮和低谷的,如果讓人在低落的時候去完成高難度的任務就會十分困難。所以,找到每天自己的”高效時段“至關重要。

其實我們人生中也都是在執行“二八法則” 。20%的重要工作決定你80%的職場人生。很多人在完成某一個項目之後就突然榮升主管或者經理,因為他做了一個重要的工作,或者是做對了某個選擇。

永遠都要用自己的高效時段去接受和進行有難度的工作。

時間管理第三步:運用四象限法則(要事第一)

這是一個傳說中的法則。

之所以是傳說, 其一是因為他是著名的管理學家史蒂芬·柯偉提出的理論。全世界無數牛人都點贊認可。

其二是因為雖然四象限法則很有名,但是能運用好的人真的不多。

這個原則首先把事情按照重要和緊急程度分為四個象限:重要而且緊急,重要但是不經濟,不重要但是緊急,不重要也不緊急。

畫圖如下:

《小強升職記》:不會時間管理,哪有升職加薪

職位和崗位的不同,每個人遇到的工作不同,所放進每個象限的事務也不同。

但是對於那些天天喊著忙死了,也經常加班就是沒有升職加薪的人來說,其實大部分的工作都會集中於第三象限,也就是不重要但是緊急。

有很多客戶的郵件等著你回覆,但是也只是需要你有一個回覆而已,你的回答對公司的業務發展幾乎起不到毛毛雨的影響。你所要去做的最好是“少做,或者儘可能讓別人去做。尤其是當這個工作壓根不是你的。總也是莫名其妙的揹負著其他人的工作,這類的人在職場並不少見,甚至可以說,佔很大一部分。

如果遇到這類情況,你一定要甩開肩上的"猴子“ ,讓他去找真正的主人。而你要全力以赴做重要的事情。

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時間管理第四步: 腦子裡只裝一件事情

你知道世界上最忙碌的地方是哪裡嗎?紐約的中央火車站。尤其是大廳中10平米的車站問訊處,每一天哪裡都是人潮洶湧,行色匆匆的旅客真想詢問路線。

但是對於問詢處的人員來說,他們都是彬彬有禮,回答完一個客人的問題接著回答下一個客人的問題。

他們永遠都是:只服務一位旅客。

每天的工作總是要讓我們感覺就好像美杜莎的頭髮一樣,互相糾纏在一起,時間一長就會覺得壓力很大。所以你要做的是,每次腦海裡只裝一件事情。

只有這樣,我們才能在做事情的時候更加專注,擺脫壓力困擾。

腦子裡之裝一件事情,在完成之後,就要關注“下一步行動‘。尤其是當你有比較大塊的事務要處理的時候,分解自己的行動,然後每一個小行動完成之後,立刻進入下一個行動。

請注意,一個好的行動一般都是以動詞開頭的。比如:準備會議記錄,打電話給李總,讀完《小強升職記》第三部分。

因為動詞開頭更有目標感,可以讓你立刻動起來。

講了很多,你也可能會覺得這些方法都不錯,準備立刻動手去做。先別忙,你還需要做一件事情,如果這個事情沒做,那什麼樣子的方法都不可能最後幫到你。那就是,你一定要找到人生目標。

時間管理說到底是生命管理。只有心懷人生目標,你才能從第一步開始一點點的做下去。其實我們的人生就像蓋房子一樣,我們自己是設計師,也是建築工,你的目標就是你想把人生設計什麼樣子,然後做法和怎麼做就是在一點點添磚加瓦。

成功的關鍵就在於是否有目標,目標的存在,才是你如何分配時間的出發點。

當你已經有了明確清晰的目標,那你已經打敗80%的人。剩下的就是好好管理自己的時間,相信時間的力量。


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