企業通過有效的營銷諮詢可以改變企業不太好的營銷經營現狀，企業可以通過一些科學的方法和實用的創意，對於企業的進行比較全面的指導。
一些業務員還可以通過營銷諮詢快速的進步，完成企業的營銷目標和自身的目標。
那該怎麼做呢？
1、轉變思想
想要提高工作效率，讓員工有所成長，就需要轉變業務員的思想。
其實業務員想要拿比較高的工資就需要做好自己的業務，看重結果，過程次之。
如果沒有業績，高工資就是一個幻想了。
2、放平心態
業務員要放平自己的心態，進入一個新的行業或一個新的公司一定要保持空杯心態，忘記自己的學歷，忘記自己有多優秀，一切從頭開始。
如果你是一個有能力的人，在進入新的行業後會做出優秀的業績，我們要拿業績說話，所以我們要保持一個謙虛的態度，迎接每一個新的挑戰。
3、不斷學習
能夠做成大事的人，都抱有一顆學習的心，不斷的學習，不斷的充實自己，這樣才不會落伍，緊跟時代的潮流，不斷的讓自己成長。
提高業績的方法：
一、換位思考
作為專業的銷售人員，要從客戶的角度去思考。
二、開發潛能
成為一個優秀的業務員，不僅要先天的因素，還要後天的培養，開發潛能。
針對潛能的開發可以從：
①“誘”：不斷追求是人的本性，自我設計，自我實現。通過目標和遠景來引誘自身潛能的開發
②“逼”：有時候人的潛能是逼出來的，所以可以通過學習、工作、考試等來實施，讓潛能發揮最大化。
③“學”：進行潛能開發的練習，比如學習潛意識理論和暗示技術等，通過學習使自己立於不敗之地。
三、保持好心態
很多銷售人員對自己不自信，對銷售的產品和企業也沒信心，認為推銷是去“求人”，認為推銷是不光彩，沒有一個積極的心態。
優秀的業務員應該具有責任感、使命感、包容感、道德感、自豪感。
用心推銷，以積極的心態，真誠感動客戶。
四、注重細節
都說細節決定成敗，所以在推銷過程中需要關注不同環節中的細節。
如和客戶洽談的過程中的言行舉止、對購買信號的洞察、客戶的愛好和個性的把握等等都體現在不同的細節上。
五、找到關鍵
有效的推銷需要在正確的時間內有針對性地展開，不僅要找準目標客戶，還要時機恰當。
要“對位”推銷，如包括對客戶購買能力的資格審查，對目標客戶的“攻心術”，對位產品使用價值與客戶的需要等等。
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