據很多包工頭反映，現在農民工工資相對於前提高了很多，每月可以拿到萬元，但即使如此高的工資，招工人現在也很難！根本就招不到。造成農民工“用工荒”最關鍵原因是農民工群體年齡出現斷層。當前仍在工地上工作的大多數都是60、70後，年輕建築工人越來越少，變得相當稀缺，形成了農民工“用工荒”的難題。
在農民工“用工荒”的背景下，仍然有大部分年輕一代農民工，但他們並不想繼續在建築工地上幹“苦力”。於是新生代農民工悄然登上歷史舞臺，他們相較於老一代農民工，思想更加開放、文化水平更高、綜合素質更強、生活要求更高......
雖然新生代農民工進入工廠、車間，成為城市中比較活躍的群體，但是他們要想融入社會還存在很大的障礙，成為他們“農轉非”的絆腳石。
1．高額房價
新生代農民工想在城市紮根，而紮根的途徑是買房，可是如此高額的房價，豈是誰都能承擔的起？買房成為很多農民工的夢想，可是這個夢想看似近在咫尺，可又如同海市蜃樓，飄渺無際。想在城市中紮根，卻總是漂泊在城市出租屋內與農村之間。
2．負面情緒
在城市高素質人オ及本地人的映村下，很多新生代農民工多少會被自卑、抑鬱、焦慮等負面情緒纏身。大部分新生代農民工仍然生存在城市最底層，在工廠是在生產鏈條最底端，經常會受到不公正待遇。
3.婚戀問題
新生代農民工大多都是80、90後，他們如今都處於適婚年齡，婚戀問題成為最緊迫的問題。他們長期在城市中工作生活，想在城市結婚，但是礙於自己的身份、房子等問題，很難找到合適的結婚對象。如果在農村結婚，自己又想在城市工作，過著長期兩地分居的生活，又是他們不想的。
4．排斥心理
大多數時候，新生代農民工總會處於在城市與農村之間徘徊，成為城市與農村之間的第三群體，時常會產生遊離感，也可以說是一種無法選擇的兩難境地。想紮根城市卻又很難做到，使得很多人都會有難以釋懷的排斥心理。
面臨如此紛繁複雜的問題，新生代農民工將如何應對？
一是做好心理調適。部分新生代農民工面對城市陌生環境，自卑、氣餒等負面情緒就會上升甚至左右自己的行為。既然選擇城市，就要敢於去嘗試，敢於將其作為自己的第二故鄉，調適好自己的心態，正確地認識城市的人和物，不要把自己當成“城市的看客”，而是要努力當“城市的主人”。
二是凡事量力而行。如今進城買房成為新生代農民工的迫切願望，因為想要紮根城市，就必須要有自己的家，這也符合我國傳統思想。但是並不是所有農民工都能實現買房的願望，筆者建議還是要量力而行，不能操之過急，一山望著一山高。
三是提高自身技能。要想真正轉變身份，還是要以増強自身能力為準繩，要有終身學習的理念，努力提高自己的工作技能，爭做成為單位標兵或者技師，只有這樣才有可能真正有能力留在城市。
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