什么是好的分享？
我认为，分享基本上都是好的。然而，一个分享，究竟被认为好还是不够好，判断标准很简单：
听到的人是否觉得有用。
注意，不仅要真的有用，还要当场就觉得有用 —— 以后你就知道了，做到让人家“当场就觉得有用”是非常非常困难的事情。
以下给大家分享几个方法论。注意，不是所谓的技巧，而是方法论。
（一）把听众当作自己最好的朋友
拿着准备好的内容，问自己一个问题：
这话我会对我的哥们（即，好朋友）敞开了说吗？
这个问题很重要，它会让你更真诚，或者它会让你瞬间发现自己的不真诚。真诚，是分享的核心，不真诚，那不叫分享，那叫装蛋。
对好朋友，你会诚心诚意地希望对方好，希望自己的话、自己的存在对对方有价值，不是这样的吗？再说，对连朋友都不是的人，分享什么呢？没什么可多说的，不是吗？
（二）故事永远是最吸引人的
人就是喜欢故事，这没办法。这几乎是我们的基因决定的。每个人都是有故事的，只不过要看一个人是否有能力把故事讲好 —— 注意，不是编造故事，而是把真实的故事用一定的方式讲出来，用特定的方式编排出来。
把自己真实的故事讲出来，然后从中提炼自己的经验与教训，然后清楚地告诉你的朋友，这不是我们天天做的事情吗？
（三）什么是高质量？
故事就是故事，故事的质量在于它的核心，
- 它给我们什么样的启发？
- 告诉我们什么样的经验？给了我们什么样的教训？
- 有什么道理是不听这个故事就不知道或者就不重视的？
于是，
- 如果某个道理是因为听到某个故事才知道的，那人们就会喜欢这个故事。
- 如果某个道理之前即便知道也不重视，但听过这个故事之后，就突然发现值得重视，那么人们就会喜欢这个故事。
- 如果某个伪道理之前想当然地接受了，听过某个故事之后，恍然大悟，那么人们就会喜欢这个故事。
所以，要从故事里提炼出重要的和未知的道理。
（四）践行才是真正的创作
我自己就是个践行的人，于是我越来越明白这个道理：
故事之所以精彩，完全是因为讲者是个践行的人。
故事的编排也许有技巧罢？但我总觉得那根本不重要，重要的是故事背后的价值观。而那核心的价值观，如若讲者不是一个践行者，那么终究会被扭曲，会被肤浅地表述，而故事就自然沦为平庸。
最明显的例子是两部剧，一个是电视剧，True Detective（真探），一个是 The Martian（火星救援）。真探，讲述的是一个理性主义者的故事，火星救援讲述的是一个乐观主义者的故事，这两个主角的共同特征就是绝不放弃。仔细想想吧，同样的故事素材换到你手里，你会讲成什么样子？用什么样的结构去编排？其实这些都不重要，重要的是，你自己是不是一个彻头彻尾的理性主义者，你自己是不是一个彻头彻尾的乐观主义者？如果是，你自然而然地会突出恰当的细节，使故事看起来格外精彩，如果不是，那么这两个原本可以精彩的素材，在你手中完全没用 —— 如果你从来都是个遇到困难就放弃，动不动就抱怨生活的人，那么这种故事，即便别人讲得无论多精彩，其实跟你半毛钱关系都没有，不是吗？
说到这里，我的方法论也说得差不多了：
因为我知道“让对方觉得有用”太难了，很多的时候完全不在我能控制的范围之内，所以，我就必须把自己关注的焦点转移到“如何真诚地讲述一个能够说明我所践行的道理的精彩故事”上去。
让社群里的人认识你，这是我们创造惊喜的方法论之一，与更多高质量的节点产生关联。打个招呼，一块儿吃顿饭，是不可能自动成为朋友的；最有价值的方式、最有效的方式，是
思想产生碰撞。
在社群里分享，你事先准备好文字稿，到时间就拿起手机，语音朗读就好了；说着说着累了，停上个一两分钟也没人觉得你忘词了，去冰箱拿瓶水喝一口回来再接着讲也不耽误事儿……听众也很友善，听不进去的就直接放下手机干别的去了，不会让你像看到一个听众起身离去那样令你心灰意冷…… 所以，这其实是个很好的锻炼机会，要知道“当众讲话”是个具备无限价值的能力，这是个很好的自我训练起点。哪怕只是学会了这个，这一辈子也都值了。
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