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在中國，第一學歷定終生。這不是民間流傳的玩笑話，這是殘酷的事實，當然這種殘酷性大多在高端職位招聘中才會普遍存在。不管你是博士、碩士、本科，只要第一學歷不是面試方要求的，只要是非本科的，甚至要求高的非985高校畢業的，都是直接不收。
可能有人會問，那第一學歷對於工作豈不是類似於標籤的作用？貼了難看的標籤一輩子也別想撕下來了？是的，事實上就是如此，用人單位並不會管你是否取得進步，你的第二學歷粉飾的再天花亂墜，我們都是不認的，儘管第一學歷是高考制度的弊端，但是至今仍然只有少數企業對此放寬要求。
想想維護第一學歷的都是誰，是高等院校自己，身處教育第一線，擔負國家命運的教育組織院校們，始終維護這一荒唐的第一學歷淘汰制，一考定終生，不管你是否在後來的生活學習中有多努力多刻苦，不管你高考是不是發揮失常，明白的告訴你：差生永遠不會被接納！真是荒唐，且不說法院工作都有複議複審，你一個教育行業憑什麼一棒子打死廣大學子？
第一學歷對於找工作確實重要，重要到可以讓招聘方以及其不公平的方式淘汰掉你的大批競爭者，可以讓你隨意擺脫與你根本沒有實際差距的競爭者，可以讓你的其他競爭者對你感到不滿，對招聘方感到憤怒，對教育行業感到厭惡，卻又無可奈何。
沒錯只看第一學歷就是這麼扯淡，而且還是高校帶頭企業一起扯淡，在我看來不過是高等院校們報團取暖？不想喪失自己學校的學歷的權威性？教育行業教育重地搞得和她媽商城一樣，難怪清華的本科生都比清華的研究生值錢。
再說學歷對於你的工作方面最最直接的影響，普通學校和重點院校幹同一份工作，一段時間後大多數公司裡兩人薪資能相差最多三分之一，別問為什麼，第一學歷你有你也可以加錢。
所以現在你覺得第一學歷是多荒唐的東西了嗎，更別說多少人研究生白讀了，就因為它？用人單位如今不按崗位需求用人，反而按照一張紙片用人，真厲害，還是絕版紙片。
第一學歷對於工作本不應能有左右作用，同樣是學歷，結果學歷還分三六九等？那你教育部門設置那麼多種類的學歷幹嘛的？為了收錢的嗎？教育不服務社會，反而變著法子坑你的錢，然後再坑你的時間，第一學歷絕對是如狗屁一般重要的笑話！
