渭城區紀檢監察工作推進會上曾就第一、二種形態上報工作強調指出：“各黨委（黨組）主要負責人要嚴格落實主體責任，紀委書記（紀檢組長）嚴格落實監督責任，第一種形態至今未‘破零’的街辦和部門要高度重視，儘快‘破零’，如果你們自己查不出問題、發現不了問題來，我們紀委幫你們查，如果讓紀委查到，將從重處理，並追究該單位負責人的主體責任和紀委（紀檢組）的監督責任”。
為使推進會取得良好效果，渭城區紀委在運用第一種形態過程中，主要從以下三個方面著手:一是把落實黨委（黨組）主體責任作為實踐第一種形態的關鍵，加強日常教育和監督，通過持續加壓，把履行管黨治黨主體責任的壓力傳導下去，防止小問題變成大問題。同時，注重跟蹤第一種形態運用後的整改情況，既要關注黨員幹部對本身存在問題的認識和改正情況，也要及時解除黨員幹部的思想包袱，高標準引導教育，使黨員幹部認識到這是一種很正常的批評教育和懲戒手段，引導其在認錯的基礎上積極改正，不斷完善自身，強化第一種形態的質量和效果。二是把落實紀委（紀檢組）監督責任作為正確運用第一種形態的重要內容，建立並不斷完善第一種形態運用臺賬，統一表格、情況報告文書等，規範處置方式和流程,標明問題來源、產生原因、第一種形態處置措施，整改時限等項目，保證實際操作過程真實可查、有據可依。三是以常態督查推動常態作風，實行每週輪流督查檢查、月統計通報制度，強化黨員幹部守紀律講規矩意識，在節假日等時間節點加強對落實八項規定和糾正“四風”問題進行檢查監督，確保中央決策部署落實到位，在監督中見常態，在整改中樹新風，在習慣中成自然。
截至目前，全區第一種形態運用共207人次，其中函詢106人次、約談94人次、誡勉談話4人次、通報3人次。9月份，全區共約談函詢37人，包括4名科級幹部和8名單位（科室）負責人，4個單位第一種形態實現了“零突破”。
（渭城區紀委 李梅梅）
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