9月17日，一網友在微博貼出《中國投資有限責任公司2018年度擬接收境內院校應屆畢業生情況公示》截圖，引來網友對企業招聘提出質疑。
據《北京青年報》18日報道，《公示》截圖顯示，中投公司擬接收11名國內院校的應屆畢業生，其中有10名是來自北大、清華和人大的碩博研究生，有1名是來自非985、211的普通院校紹興文理學院的本科生。
截至發稿時，該條微博有370點贊、1023次轉發和435條評論。
行政崗位大專及以上均可報考
公開資料顯示，中投公司成立於2007年9月29日，是依法成立的國有獨資公司，註冊資本金為2000億美元。
記者就此採訪了中投公司工作人員。工作人員表示，該崗位為行政文秘崗，學歷只要達到大專或本科以上均可報考。
中投公司每年的招聘分為專業崗位和行政崗位，前者要求碩士及以上學歷，後者僅要求大專或本科學歷即可。
觀察者網18日發現，相比於網友17日微博發出的圖片，中投公司的《公示》有所改動，最下面的王同學的名字下增加了“行政文秘崗”的字樣。
網友熱議：
“與眾不同”還是個人優勢
在原微博下，網友發出質疑，認為在北大清華等高校中，該名同學所畢業的紹興文理學院有些“與眾不同”。
也有網友稱不能片面理解，“普通高校的學生也有自己的優勢”。
還有的網友貼出了行政文秘的崗位說明。
媒體評論：
招聘結果顯得有違常理
《新京報》發表評論，“網民的揣測並不是源於學歷歧視——認為普通院校本科生就必定不如名校碩博，而是這般‘雞立鶴群’的搭配，實在是跟此次招聘呈現出的‘名企+名校+高學歷’特點不太相稱，所以顯得有違常理。”
澎湃新聞在《什麼限制了人們對紹興文理學院的想象力》一文中評論 ，“企業招聘不問出身在理論上是好的，但身邊的故事使人們更願意接受‘名校學生入名企‘’的局面。” “作為國企的中投理應就招聘的公平性給社會一個解釋。”招聘者錄取王同學時，也許發現了她的閃光點，“那麼不妨將這位‘勵志典型’的超凡之處說與公眾聽聽。”
中投公司回應：
否認“蘿蔔招聘”的存在
中投公司工作人員對北青報表示，中投公司招聘過程透明公正，否認了“蘿蔔招聘”的存在。
每年應聘中投公司的應屆生很多，經筆試、面試等多輪篩選，最終獲得技術崗位的新員工多畢業於清華和北大，但招聘中不指定只招聘某些學校學生。行政崗位主要負責安排會議室和工作行程等事務方面的工作，所以本著對應聘者未來職業發展負責的態度，公司會降低應聘標準，應聘者只需達到大專或本科學歷即可。
“今年，我們的行政文秘崗只招聘一人，從紹興文理學院畢業的王同學最終成功競聘，她當初也是自己報考的這一崗位。”該工作人員說。
據紹興文理學院官網介紹，“紹興文理學院是教育部批准的普通全日制綜合性高等學校。學校的辦學歷史可追溯到1909年創辦的山會初級師範學堂，魯迅先生曾出任山會師範學堂監督（校長）。”2013年。國務院學位委員會批准該校為碩士學位授予單位。
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