昨天，足協正式宣佈以肇俊哲為首的幾名前國腳加入到國足的幾大管理崗位上，其中前隊長肇俊哲更是直接擔任國家隊管理部部長兼訓練總監一職。頓時外界引起了一片轟動，對於足協此舉不少球迷表示贊成，畢竟現今足協缺的就是專業足球人去管理，大家都希望在肇俊哲上任後國家隊的管理建設上出現新的突破，就在上任不久肇俊哲就接受了新華社的採訪，其中提到了接下來他的工作計劃並總結出三大方針。
首先，讓現役球員們更早接觸一些教練課程，在學成之後先從社區服務做起，在小學指導學生，將正確的足球文化和價值觀帶到小球員當中，避免之前周俊辰的悲劇再度重演，在足球技能與思想道德教育上兩手抓。
其次更要幫助年輕球員樹立正確的物質觀念，他表示“以前老一輩球員可以花一輩子才能達到的物質目標，現在的年輕人或許1天就得到了。”今後俱樂部和國家隊之間要進行合作，對於年輕球員在拿到高薪後如何去做規劃，加強對他們的理財管理.家長之間的溝通以及如何抵制一些不良經紀人的誘導，早點形成體系去管理，能幫助年輕球員們少走歪路。另外最重要還是加強管理意識和愛國主義教育，不要做高薪低能的事。
中國足球近年來請了不少大牌外教，但最終目標還是要打造我們自己的體系，在請外教同時也要注意培養國內教練，只有這樣，國腳退役之後才有實習的機會，未來就能培養自己的教練。”
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