本網訊（通訊員 張立）9月21日，湘潭市總工會在湘鄉市舉行座談會，徵求縣市區、園區工會對《市總工會第十七屆委員會工作報告（討論稿）》意見，以及如何立足當前解決工會工作面臨的突出問題。
記者從會上了解到，今年湘鄉市總工會多項工作獲得國家及省市主流媒體推介。其中，《激活龍城“工字號”》在中工網和《湖南工人報》整版刊登。《工會幹部工地“打工”記--湘鄉市總“送清涼、同吃、同勞動”活動速寫》在《湖南工人報》頭版頭條刊登，《湘鄉職工主題演講比賽讚美勞動》《湘鄉“金秋助學”資助180名學子》在《湘潭日報》發表。
今年，湘鄉市總工會著力加強基層工會組織的凝聚力和戰鬥力，指導和督促基層工會進行改革。改進鄉鎮（街道）、工業園區工會組織設置，實行1+1+1+N的模式，即黨委副書記兼主席、1名副主席、1名社會化工會工作者、若干名兼職工會幹部。破解鄉鎮基層工會無人辦事難題，招聘10名社會化工會工作者到基層專職從事工會工作。在龍洞鎮等基層工會推行“互聯網+”辦公模式。
大力推動工匠精神在湘鄉落地開花。湘鄉市總工會積極搭建職工建功立業平臺，改進勞模選樹方式。以慶五一為契機，組織全市工會開展砌築工、鉗工、焊工、園林修剪等多種形式的勞動競賽活動。優勝選手在砌築工比賽中榮獲湘潭一、二等獎。改進勞模先進人物選樹方式，嚴格評選標準，向基層傾斜。今年，湘鄉市總工會評選表彰了14名湘鄉市勞模，其中一線職工、專業技術人員比例達到93%。
積極組織開展湘鄉市職工“不忘初心跟黨走，我為自己而驕傲”演講比賽，來自一線的300多名職工參加了初賽，98人進入到複賽，18名選手亮相決賽。湘潭市主流媒體在決賽現場進行了全程直播，8萬多名網友關注或觀看了比賽，《湖南工人報》《湘潭日報》等報刊對比賽進行相關報道。賽後組建的演講小分隊，在全市各地開展巡迴演講活動，把舞臺搬到鄉鎮、社區、企業等基層單位，通過演講深入地開展“不忘初心 牢記使命”主題教育。堅持黨建帶工建，以黨建促工建，黨建工作被樹為全市先進，湘鄉市委推進“黨建領航”工程工作簡報專題報道湘鄉市總工會的先進黨建工作經驗。
在全市22個鄉鎮街道及主管局、園區建立了職工維權幫扶站70多個，形成了覆蓋全體職工的幫扶網絡體系。著力開展“送溫暖”“送清涼”“金秋助學”“職工培訓”“法律援助”等十二大項目化幫扶活動。今年以來，已發放湘鄉市本級幫扶資金200多萬元，精準幫扶困難職工4000多人次，組織20678名職工參加醫療互助活動，為職工辦理醫療互助補助612人次，發放補助金50多萬元。舉辦育嬰員等職能培訓班3期，免費培訓下崗職工和困難農民工258人，幫助100餘人實現就業。幫扶中心被評為“全國工會職工法律援助維權服務示範單位”、湖南省“五星級”幫扶中心。
如何進一步做好今後的工會工作？湘鄉市總工會負責人表示，一是將繼續深入開展改革，探索建立會員服務卡制度，與工商銀行等部門合作發放會員一站式服務卡，更好地服務基層、服務會員，讓每一個會員都有獲得感和幸福感。讓每一個職工由“要我入會”變為“我要入會”，從而破解建會難題。
二是運用“互聯網+”開展網上工會工作，建立以市總工會網站、微信微博、APP客戶端為骨幹的網上工作平臺和信息發佈輻射圈，實現網絡全覆蓋。施行大數據管理，做實工會組織、工會會員、勞模等基礎數據庫，加強與社會資源對接，創造性地開展網上服務工作，形成全市工會上下聯動、線上線下互動、職工需求推動的工會工作新模式。
三是開展執行工會法的大檢查，推動基層工會作用發揮。
四是實現工會工作大提質，著力擴大工會組織的影響力和凝聚力。
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