根據預算績效管理工作安排, 自2018年6月起，合肥市財政局牽頭對市直各部門實施的重點支出項目和部門整體支出組織開展第三方績效評價。本次績效評價工作緊扣評價重點，嚴格步驟實施，構建多方聯合機制，取得了預期效果。
一是擴大評價範圍，首次實現全覆蓋。在市直預算單位全面開展自評基礎之上，將2017年市直部門的75個重點項目支出和無重點支出項目的48個部門整體支出全部納入第三方評價範圍，預算金額達67.67億元。
二是創新評價方式，建立四方會商機制。在從績效評價中介機構庫中抽取18家機構開展評價的基礎上，邀請相關績效管理專家和行業專家參與並指導評價工作，建立“財政部門+項目單位+中介機構+行業專家”四方會商機制，由財政牽頭組織、市直部門積極參與、中介機構具體承接、專家指導把關，提升評價質量。
三是規範評價過程，提高評價報告質量。專門制定績效評價工作規範，分批對300多家市直單位以及中介機構進行業務培訓，同時印發評價指標框架及評價報告文本格式等，對評價指標設置以及報告撰寫進行規範。重新梳理績效目標，在年初編制項目支出績效目標的基礎上，分別對75個項目績效目標開展多輪深入會商和完善。加強質量審核把關，對項目和部門進行分組分類，分別邀請相關行業和領域專家參與，分組召開審議會200多場次。
四是強調結果應用，落實部門主體責任。績效評價結果將通報給單位，分項目、分部門出具評價報告及整改通知書，限期整改存在的問題。同時評價結果作為預算安排、調整政策以及政府目標考核依據。
END
分享到:
閱讀更多 合肥財政 的文章
