灵武市人民法院
为落实《宁夏法院聘用制书记员等级管理办法（试行）》，进一步规范完善人员分类管理，加强书记员队伍建设，优化书记员配置，切实提升审判质量和审判效率，近日，灵武市法院组织对该院聘用制书记员进行了专业技能考核。
本次技能考核采取书面试题答卷和现场庭审记录测试两种方式，主要考察书记员基本业务知识和庭审记录能力。阅评采取匿名式，统一安排集中阅评，考核结果将作为书记员定岗定责的一个重要指标。整个考核过程井然有序，全体书记员认真准备，积极对待，切实发挥了自身水平。
考核结束后，该院要求全体书记员要通过此次考核，认真查找自身存在的不足，强弱项，补短板。进一步增强工作责任心，不断提升综合技能，以过硬的本领应对审判执行工作需要，为该院不断提高审判质量奠定坚实的基础。
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