在中國扣除五險一金後到手3500工資的人多不多?

Adong夜說


樓主您好,我們大家都知道這個退休金的社會平均工資大概是在2500元左右。也就意味著至少有一半的人群,至少有一半的退休人員,他的這個退休工資是不足2500元的。所以從退休金的這個角度去看待這個問題,實際上3500元算是一個高收入的待遇了。

那麼實際上企業工作或者事業單位工作的一些人員五險一金,扣完之後到手3500元,實際上這也是一個比較少的數字。因為大家想想看現在的物價水平,房價水平等各類的水平還是相當高的,所以說每個月工資如果待遇只有3500的話,確實是不怎麼高。

但畢竟工作是有高低之分的,待遇也是有差距的的,所以說工資收入有高有低,這是很正常的現象,當然3500元的一個標準人數多不多實際上。並沒有做一個詳細的統計,但是我個人認為3500元的工資人數絕對不會是少數。


社保小達人


座標:二線省會城市。

在這個城市能找到一份雙休加五險一金的工作就挺好的了,工資要區別討論:

1.對於應屆的大學生而言,扣除五險一金餘下3500就很不錯了,或者說算中上游水平了。

2.對於工作幾年的人來說,扣除五險一金餘下3500算很少了,還房貸都成問題,別說生活了。

3.對於廠裡的流水線員工來說,扣除五險一金餘下3500不算多,具體要看工廠效益和崗位差異,不少工廠月薪起步4000加,加班工資和績效工資2000加,算是中上游水平。

總之工作能力才是你的競爭力,希望對你有所幫助!

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扶搖職上


首先題主未明確所在的是哪類型企業,五險一金是不是按標準繳納嗎?

所以我就以身邊人來舉例!

A每月到手工資3500,實際應該5500,年末有年終獎。住房公積金每月800多,為啥這麼多?是按上一年月平均工資繳納的。之所以A沒有辭職,每月應發7-8000,題主如果是這類情況,那就要可喜可賀。

我們來比較一下廣州市的平均工資。這份調研是非常隨機的,各個行業的都有,參考價值好過國家公佈的。這樣看來題主的工資遠遠超過了一線城市的平均工資。

如果按“二八定律”,題主的工資放眼全國,那得恭喜恭喜,高收入人群。



鋒在地鐵聊人文


我就是。西部縣城21年公務員正科級,扣除五險一金拿到手不到4000。從結婚開始工資卡交給媳婦。前幾天媳婦把工資卡甩給我了,說太少了瞧不上,還背個名划不來。可我心裡那個樂啊


招商先招人


這樣的工資應該也不少吧。我有時間就做阿里的副業兼職,兩不誤,挺不錯的


yncan


河南三線城市洛陽保安,扣完五險一金到手3600,月月光。


洛陽李明


這個收入水平應該算中等收入水平了,特別是在中西部地區,在一些國企或者事業單位。

大多數人都是這個收入水平。

在往上走,可能會高一點,達到5000到8000這個樣子,這個需要有點職務。

達到高層管理人員,可能收入水平在1萬多,2萬元左右。這種一般按年薪進行支付。

有些特殊的企業,高層管理人員甚至能達到30到40萬元年薪。

努力奮鬥吧青年!


盅來瘋噴一會兒


你好像這個薪資的話,如果放在北上廣深,基本上是不可能的了,因為最低薪資都不止這麼多,可能他會達到一個差不多是5k到6k左右的一個薪資。

如果說你一個幾線城市呢,我個人覺得三線城市以下的人的話,這個薪資就是五險一金扣了之後的話,拿到這個薪資人還算是絕大多數,那也就是說這麼計算的話再加上部分的二線城市跟三線城市,再加上很小一部分的一線城市的話,像這樣一個工資應該目前為止還佔到整個中國的30%到40%,或者接近50%。

但是說到這裡的話,我不太清楚你問這個問題的目的是什麼,我一直在思考,其實你如果僅僅只是去用這個去衡量自己的一個心理的一個平衡的話,我個人覺得意義不是很大,我希望你從一個自身的一個崗位的一個職業規劃出發,讓自己不斷的去建立自己的核心競爭力,從而慢慢的讓自己未來變成一個不可替代性的一個人才,你的新計劃會從3.5k變成35k的。


規劃簡歷面試七哥


我所在的商業魅力二線城市,拿到手3000左右的工資的人約有一半人吧!

低薪打工者,目前也將就活著!

若想生活好無非以下法子:1、工作之餘,在不違反企業大原則前提下弄弄第二職業;2、提升自己能力後向老闆要求加薪,不過要做好離職準備;3、參與到大眾創業的行業中自己當老闆!

失業後自己當老闆有發大財的:向母校捐贈18億美元!布隆伯格一出手,就又刷新了慈善界的一項記錄。從39歲失業到創立彭博公司身價463 億美元,“不抱怨,去改變”,讓布隆伯格不斷走向成功。而如今,這位“最有權力的市長”決定以民主黨人的身份參選,他或許是特朗普最大的威脅。


天涯A海角


山東淄博張店。扣完 5險一金 能發3000國企


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