基本上在每個行業都會存在著加班的現象，不只是大公司，小公司其實也一樣。只是一些正規的公司，如果按照加班1.5倍工資算的話，那很多人還是願意的。但問題是不少公司根本就沒有加班費之說。
前不久在網上看到華為員工發的帖子，他在帖子裡說自己在華為上班，雖然年薪有40多萬，但基本上與孩子見面都難，加班太多了，每天回家時孩子早就躺床上休息了，上班時孩子都沒起來，不得不說華為的加班確實還挺嚴重的。
對於加班，每個行業都有自己的不同看法，當時有個在富士康的員工直接怒懟，你至少還能一家團聚，而我們這些在工廠打工的人，孩子都不知道有個爹。然後該打工仔說自己在富士康幹了7年了，孩子也2歲了，自己就過年回家看過一次，可孩子根本就知道自己是誰，非常害怕。最後該員工說要說到加班，在富士康上個12個小時不是非常常見的嗎？
其實每個行業真的都不容易，而在華為雖然加班多，但至少收入豐厚，完全可以把家人接過來團聚，週末的時候也可以帶著孩子一起玩耍。而大多數工作就沒有這麼好了。
像我們常見的農民工，一年又能回去幾次呢？白天冒著暴曬，冬天冒著寒冬在室外幹活，比加班辛苦多了，可到手的工資呢？卻只有幾千塊錢，跟華為相比差太多了。
當時有出租車司機看到後留言：我們每天固定12個小時，全年無休，誰能跟我比呢？我們也不是不想休息，是休息不起啊，休息一天就要給200多快起，實在是不敢休息。
對於很多人來說，加班也能接受，要是通宵上夜班就比較難熬了，對於30歲以上的人更是這樣，通宵一次，也許幾天都沒精神。而像很多行業上夜班也非常多，比如出租車行業，工廠打工，服務行業，都是如此。拿著身體換金錢的工作比比皆是。
你們是做什麼工作的？是否有加班的現象？歡迎下方留言評論
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