考研後,求職時,用人單位到底看不看重第一學歷?

biubang躺槍


說一個精英菌身邊的事情。有個朋友,讀到了博士,他的研究做的也不錯,然後呢,人也非常踏實,是塊做科研的料。但是,他的本科學歷是一個二本學校,按說,從二本畢業,一直讀到博士,應該說很不容易。然後有一個不錯的工作機會,他的導師也是力薦他去。結果因為第一學歷的問題,非常明確,拒絕的原因就是第一學歷,與這個機會擦肩而過。儘管目前也在一個高校做老師,但是,想起來那個機會,還是挺惋惜。

用人單位在招相同學歷的人的時候,一般來說,都會看第一學歷。尤其是兩個條件差不多的時候,第一學歷就是一個重要的參考。當然,也有人說第一學歷不重要,云云。確實,很多人的學歷都一般情況,一樣也取得了很輝煌的成就。比如比爾.蓋茨,都知道他輟學。還有阿里的馬雲,杭州師範學院。確實,這些人都是達到了人生巔峰,但是精英菌想說,這些都是特例。並且,在這裡說的是碩士招聘甚至是博士招聘的時候,第一學歷的重要性。

好的學校意味著好的訓練與教育。好的學校學生成功幾率應該比普通學校學生成功的幾率大。或者說,好的學校學生不成功的幾率與普通學校學生成功的幾率差不多。精英菌這樣說,有不有道理呢?

此問題你有什麼不同的見解呢?

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大多數知名企業、外企等,都是比較看重第一學歷的,就比如:阿里、騰訊、百度、華為等世界五百強企業,它們在招聘研究生崗位時,如果一個人本科是985或211,另一個人是普通本科院校,他們會優先錄取重點本科院校的學生,每個企業都是希望能招聘到高學歷人才,這很正常,畢竟第一學歷給別人的影響是能吃苦、有恆心、能堅持、有態度,從900多萬高考生中殺出的一匹黑馬。

但並不是所有的用人單位都看重第一學歷,像一些大公司,中小型公司,或上市公司,他們很多是不看重第一學歷的,你有碩士研究生畢業證,就代表你是碩士研究生,你就達到了他們的錄取門檻,只要能力和學歷不相差太大,用人單位都是會考慮的,並不會把你拒之門外。

現在很多人說,本科爛大街,碩士越來越多,其實我不是很認同,我覺得本科在任何時候都不會被淘汰,碩士生就更加具有優勢了,學歷是敲門磚,是門檻,只要你達到了門檻,你就有努力的動力,就會有成功的方法。

其實越來越處在弱勢的是大專生,大專生才是居安思危的那批人,門檻很高,大專生達不到門檻,就很難擠入另一個世界。比如:公務員考試、事業單位考試、司法考試、中學教師資格證考試、考研等。直接把大專生拒之門外,國考省考幾乎沒什麼大專的崗位,有也是偏遠地區,司法考試大專都沒資格報名,中學教師資格證,大專也沒資格,考研要等兩年再加試。

所以,你是研究生學歷,其實不用過多的擔心,你已經達到了很多門檻,祝你成功。


用戶52116961906


在回答這個問題時需要先搞清楚下面兩個問題:

一、什麼是第一學歷

  百科解釋:所謂“第一學歷”原本是指由各省市第一教育局頒發的學歷,現今通常是指國民教育系列的普通全日制教育的最高學歷。

  其實1999年中國大陸大學擴招後,並無第一學歷的說法,“第一學歷”為計劃經濟時代的產物,但是第一學歷的稱呼沿用至今。

  通俗來說,就是你高考後,錄取你的院校下發的畢業證書,統稱為第一學歷。第二學歷的話就是畢業後繼續教育所獲得的學歷。

二、第一學歷重要嗎

案例一:

四川地區某研究所招聘過程中,HR收到這兩份簡歷:

  第一個人是本科西部某985院校,研究生是在其他研究所讀取的;

  第二個人是本科普通一本,研究生是某全國第三院校畢業。

  結果:第二個連面試的機會都沒有

案例二:

  許多企業招聘,即使你是北大研究生,第一學歷是三本,被錄取了。

  按照常理來說,第一學歷是三本,第一學歷不算高,但是考到名校當研究生依然已經非常了不起了,這是能力的肯定,所以被HR看重也很正常!!

思雪認為,其實第一學歷很大程度上和人生第一階段的努力還有智商相關,而第二學歷等則更和你大學期間,乃至你人生第二階段的努力程度相關,個體並不代表整體。其實不是你不優秀,而是第一學歷清華北大、研究生清華北大的,確實在就業時有一定的幫助。

回到這個題目本身,這位夥伴考研後對你就也是有幫助的,同時,企業會更看重你的能力,第一學歷固然比較重要,因為高中大家都是拼了命努力,第一學歷大概率看出一個人的努力+智力,但是不代表就一定適合你要去的用人單位,因此第一學歷只能作為一個參考點,努力提升了自己的學歷、知識水平和經驗才是後期發力的關鍵,第一學歷起點高低和成功沒有必然聯繫。

希望思雪的回答給你幫助,希望你能留言,咱們繼續溝通交流,我是思雪學長,少點套路,多點策略。





思雪學長說策略


一般大企業,招聘相對容易的,非常看重第一學歷。

因為第一學歷,代表著你高考成績,彰顯你的學習成果。

你在應該學習階段,學習成果如何,也能反映出工作階段工作成果如何。

但是很多小企業,是不太看重的。原因是他們招聘不容易,缺人。所以他們可選擇的範圍小。

無論大企業還是小企業,學歷影響也只是在面試階段,一旦成為正式員工,很大程度上,學歷就不重要了。重要的就是你的責任心,能力和態度。


蔚藍de生活


如果是學校、大學、大專院校。公務員,就是這種國家機關,第一學歷要壓好多年。

同儕也會相互比較,總感覺差點。

但是我個人認為,影響不會很大,至少不會偏離你人生的大方向。

知道自己未來的方向和目標,研究生學歷到哪都是吃香的。

此處不留爺自有留爺處,並且還會過得很好。

加油,希望可以幫到你。


新風暴財經


作為一個公司的創辦人。我面試過幾百人。朋友當中很多都是企業的負責人。應該有資格這個問題。

先告訴你結果。這是我和其他公司負責人,這麼多年用人經驗,一致得出的結論。那就是:剛畢業要看第一學歷。畢業5年以上,不怎麼看重第一學歷。

為什麼這麼講。因為如果剛畢業五年以內的話。我們剛從入社會。很多都是從零學起。或許第一學歷真的會影響剛開始的第一份或者第二份工作。因為第一學歷的高低。能證明你在十五到十八歲左右青少年的時候學習的能力。也能證明本科四年,你在學校所吸收到的知識多少,以及學校氛圍帶給你的影響高和低。。畢竟。一般本科和名牌本科。學生的素質。學習的能力。大多數情況是有差距的。。這是毋庸置疑的。當然不排除個別情況。。但當一個人畢業五年以後。那麼學歷對個人的影響。已經微乎其微。無論他的出生史。或者低。都應該通過奮鬥取得了一定的成績。如果這個時候你的工作能力強。那麼就證明你本身就是一個強者,不會因為學歷的高低。而影響奮鬥了五年的你。。相反有很多。名牌大學的學生。工作當中也是業績平平。那至少證明了他在工作當中放鬆了自己。放鬆了對自己的學習和提高。。有句話你也知道。真金不怕火煉,是金子總會發光,。如果是因為家庭原因。或者是。其他方面滴原因導致自己當年沒有進入更好的大學,那麼。今後的五年十年也有該有機會去改變當初的選擇。而不是被埋沒,所以。我想正常情況下。第一學歷確實會影響第一份人生的工作,但。無論工作是什麼,一旦。工作了。一旦步入了某個崗位就應該。努力工作,認真工作。在工作當中學習,在工作當中提升。三年,五年以後。你將會成為。公司的佼佼者。甚至行業的佼佼者。那麼,即使你再跳槽,我想也會有很不錯的發展,這就是我。作為一個過來人。給你的建議,希望能幫助到你。





峻峰教育


很多人沒有第一學歷搞清楚,所謂第一學歷並不是第一次取得的學歷。如果按照第一學歷是第一次取得學歷來說,大多數人都應該小學學歷。

第一學歷實際上是指最後一次取得全日制學歷,好比你是全日制大學本科畢業,你的第一學歷就是本科。如果你考一個在職研究生,你得第一學歷仍然是本科。如果你考一個全日制研究生你的第一學歷就是研究生了。

當然,如果你是中專或者是大專全日制學歷,你的第一學歷就是中專或者大專。如果繼續深造成為一名全日制研究生,或者全日制博士,那麼你得第一學歷就是研究生或者博士。

正好跟很多想當然那樣相反。

希望能幫助到你



弒殺黑其他球星的太監


看能怎樣?不看又能怎樣?馬雲是初中畢業,可人家都成明人了,有幾個人知道馬雲是初中畢業,清華、北大畢業的也有在北京開出租車、還有當屠夫賣肉的呢,如果看第一學歷,他們應該當書記、省長,可還是在開出租車、賣肉呢。第一學歷也沒改變他什麼命運


手機用戶56282517232


說不重要的,都是假的。但是沒有良好的第一學歷怎麼辦了?多投簡歷,多跑招聘會,多提高自己的能力唄。難道第一學歷不成,就不找工作或者找不到好工作了嗎


謎團55


學歷早已知道,我要是用人單位領導,先看你的動手能力,不行的話是不會錄用你的。


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