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導讀：
2019年1月1日起社保統一歸稅務徵收！日前，國家稅務總局、財政部、人力資源和社會保障部、國家衛生健康委員會、國家醫療保障局視頻會議部署，今年12月10日前要完成社會保險費和第一批非稅收入徵管職責劃轉交接工作，自2019年1月1日起由稅務部門統一徵收各項社會保險費和先行劃轉的非稅收入。
社保是國家規定企業需要給企業職工繳納的，也是企業職工理應享受的權利。
可現在我國參保職工人數與領取養老保險待遇人數的比值即撫養比在進一步下降，
由2014年2.97：1降至2015年的2.87：1，2016年更是達到2.75：1。
越來越多在職人士不交社保，這是為什麼呢？
1、繳費年限過長，容易斷繳。
養老保險得交夠15年，退休了才能享受終身。
醫療保險也如此，女性交夠20年、男性交夠25年，退休了才能享受終身。
尤其是更換工作，由於繳費更換也需要辦很多手續，也使得社保更容易斷繳。
2、到手工資太低。
在職人士名譽上工資很高，可每個月真正到手的卻嚴重縮水，錢哪裡去了呢？
在人們的心中，工資的概念往往是稅後工資、實發工資。
3、未來太遙遠，不知道自己能否領回本
當下很多人覺得，未來有很多不可預知的事情，活在當下最重要。錢現在都不夠花，哪裡顧得上未來。交了那麼多年，等到退休，不知道還能活幾年。總覺得交的會比領的多，不願意交！
4、最重要的是漏交了，無法補交！
大部分打工者都是底層工人，很多還在為三餐而忙碌奔波，但是工作不穩定，常常換工作。沒有工作的時候，生活都成問題，那還有錢交社保？所以很容易造成斷交，最令人無奈的是補繳條件：以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進行補繳。
這也是大多勞動人民所關心的。
對此，你有什麼看法？歡迎評論！
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