【改革創新 奮發有為】“改革創新、奮發有為”大討論學習專欄(十四)

【改革创新 奋发有为】“改革创新、奋发有为”大讨论学习专栏(十四)

【改革创新 奋发有为】“改革创新、奋发有为”大讨论学习专栏(十四)

改革創新 .奮發有為

【改革创新 奋发有为】“改革创新、奋发有为”大讨论学习专栏(十四)

1.嚴肅黨內政治生活要重點做好哪些工作?

一是要抓理想信念這個根本;

二是必須嚴格執行各項制度規

定;

三是要積極探索黨內政治文化建設;

四是必須全面加強黨內監督,繼續深入貫徹落實黨的十八屆六中全會精神、努力實現黨內政治生態持久的風清氣正。

2.如何大力弘揚革命精神?

要弘揚太行精神、呂梁精神、右玉精神等,堅持用革命精神滋養激勵廣大黨員、幹部。

3.如何實現黨的建設和黨的事業互促共進?

要著力把嚴肅黨內政治生活的成果轉化為促進黨的事業發展的持續動力,把廣大黨員幹部的精氣神引導到改革發展上來,讓乾淨的人有更多幹事的機會,讓幹事的人有更乾淨的環境,讓那些既乾淨又幹事的人能夠心無旁騖施展才華、脫穎而出,真正實現黨的建設和黨的事業互促共進。

4.習近平總書記在講話中提到的“三個新”是什麼?

走好新徵程,探出新路子,創造新業績。

5.經濟發展方式轉變“四個著力”是什麼?

著力推進經濟發展方式轉變,著力推進供給側結構性改革,著力推進產業結構調整優化升級,著力推進創新驅動發展。

6.“四個有利於”改革是什麼?

有利於增添經濟發展新動力的改革;有利於促進社會公平正義的改革;有利於增強人民獲得感的改革;有利於調動廣大幹部積極性的改革。

7.深度貧困地區脫貧攻堅“四個到位”是什麼?

人員到位、責任到位、工作到位、效果到位。

8.深度貧困地區脫貧攻堅“八條對策”是什麼?

(1)合理確定脫貧目標;

(2)加大投入支持力度;

(3)集中優勢兵力打攻堅戰;

(4)區域發展必須圍繞精準扶貧發力;

(5)加大各方幫扶力度;

(6)加大內生動力培訓力度;

(7)加大組織領導力度;

(8)加強檢查督導。

9.整村搬遷要解決好的七個問題是哪些?

人的問題、錢的問題、地的問題、房的問題、樹的問題、村的問題、穩的問題。

10.“兩個像、兩擯棄”是什麼?

“兩個像”是指像保護眼睛一樣保護生態環境,像對待生命一樣對待生態環境;

“兩擯棄”是指堅決擯棄損害甚至破壞生態環境的發展模式,堅決擯棄以犧牲生態環境換取一時一地經濟增長的做法。

11.“四個自我增強”是什麼?

增強自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高能力。

12.黨內政治文化價值觀是什麼?

忠誠老實、光明坦蕩、公道正派、實事求是、艱苦奮鬥。

13.習近平總書記對山西的祝願是什麼?

衷心祝願山西的各項事業順利發展,衷心祝願山西的黨員幹部大有作為,衷心祝願山西的人民群眾幸福安康!

三、駱惠寧書記在全省“改革創新、奮發有為”大討論動員部署會上的講話精神

14.大討論是什麼時候做出的重大決策?

在全省開展“改革創新、奮發有為”大討論,是省委十一屆七次全會作出的重大決策。為開展好這場大討論,省委制定了實施方案,成立了大討論領導小組,組建了聯絡督導組,對全省基層黨支部書記進行了專題培訓。

15.大討論的時代背景和初衷是什麼?

今年是新中國成立70 週年,是全面建成小康社會的關鍵之年。山西在“兩轉”基礎上走上了全面拓展新局面的新徵途,新徵途就意味著瞄準更好的目標,攀登更高的山峰,展現更大的作為。當此進則全面振興、退則必然落後的關鍵時刻,我們比以往任何時候都更需要擁有先進的理念和體制、過硬的本領和作風。山西唯有致力改革創新、奮發有為,才能實現全省工作更大的新突破。這場大討論是一場思想覺醒、革故鼎新的學習實踐,是一場求真務實、拓展新局的學習實踐,是一場守住底線、勇攀高峰的學習實踐。

16.大討論要達到的目的是什麼?

(1)開展大討論,就是要引導全省黨員幹部群眾高舉新時代改革開放旗幟,以積極向上的幹勁、敢闖敢試的拼勁、不懈奮鬥的韌勁,強力促改,主動求新,深入謀轉,勇於任事,進一步打造山西的新優勢新動力新形象;

(2)開展大討論,就是要進一步引領各級領導幹部針對存在問題進行自我革命,刀刃向內,逐一破題,真正做到信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬;

(3)開展大討論,就是要在全省來一場學習的革命、思想的革命、工作的革命,來一次理念的大提升、本領的大提升、作風的大提升,高質量推進各項工作,確保把中央及省委的重大決策落實好。

17.大討論立足的正確方向是什麼?

大討論要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大精神、習近平總書記視察山西重要講話精神,高舉新時代改革開放旗幟,緊密結合“兩轉”基礎上全面拓展新局面的使命任務和廣大黨員幹部群眾思想工作實際,突出目標導向、問題導向、實踐導向,增強改革決不能落後的信念,增強創新驅動發展的理念,增強勇於擔當作為的自覺,推動思想再解放、改革再深入、創新再發力、開放再提質、工作再抓實、為全面提升改革開放質量和水平,譜寫新時代中國特色社會主義山西篇章提供強大動力、營造良好氛圍,以優異成績迎接中華人民共和國成立70 週年。

18.大討論要帶動的“六個新突破”是什麼?

(1)要在重點領域和關鍵環節的改革上取得新突破,推動落實一批中央及省委作出新部署和要求的重大改革,持續深化一批具有基礎性和牽引性的重大改革,鞏固提升一批已形成山西特色和亮點的重大改革,既在面上著力解決制約發展的體制機制障礙,又在點上力爭多出可複製可推廣的成功案例,推動更多改革走在全國前列,進一步營造以改革促轉型、促民生、促社會治理、促黨建、促全面工作的濃厚氛圍;

(2)要在激發全社會創新動力活力上取得新突破,牢固確立以今天創新贏得明天發展的理念,圍繞“示範區”“排頭兵”“新高地”三大目標,出臺一批鼓勵創新支持創新的政策舉措,全方位培育創新生態,大力發展新動能,促進以觀念創新為先導、以科技創新為核心的全面創新,加快提升我省創新體系建設水平;

(3)要在全方位擴大對外開放上取得新突破,樹立開放思維、全球視野,積極參與國家重大戰略,加大招商引資、招才引智力度,以大開放引領山西大發展;

(4)要在運用市場理念拓寬發展路徑上取得新突破,堅決摒棄離了礦產資源就不會謀發展的習慣,增強在市場競爭中展現本領、搶佔先機、贏得發展的信心,積極研究市場、發現市場、培育市場、開拓市場,善於圍繞市場需求推動發展,發揮市場配置資源的決定性作用,打造“六最”營商環境,讓各類市場主體在山西放心發展、健康發展;

(5)要在提升工作標杆和質量上取得新突破,做到主動對標、積極超標、敢於立標,樹一流標準、練一流本領、創一流業績,使更多工作進入全國第一方陣,努力創造更多走在前列的“山西模式”,進一步深化“三基建設”,提高解決問題、履職盡責的能力和水平;

(6)要在打造擔當作為勇當先鋒的幹部隊伍上取得新突破,樹立擔當為榮、避事為恥的理念,各級幹部都要擔在關鍵、幹在實處、走在前列,既出力又出彩。提倡“一線工作法”,人要沉下去,事要扛起來。大力學習和弘揚右玉精神,樹立正確政績觀。

19.大討論中各級黨委(黨組)要負什麼責任?

各級黨委(黨組)要扛起主體責任,把大討論放在戰略位置,主要負責同志要擔起“第一責任人”責任,領導班子成員要落實“一崗雙責”,加強分類指導,分層次分領域提出不同要求。各基層黨支部要發揮戰鬥堡壘作用,廣大黨員要發揮先鋒模範作用。要把大討論開展情況作為考核考察領導班子和領導幹部的重要依據。

20.大討論要把什麼貫徹始終,著力點在哪裡?

大討論要把堅持問題導向貫徹大討論始終。大討論的著力點要放在解決問題上,做到發現問題要準、解決問題要實。要對標發達地區、行業標杆、先進典型,在查擺問題上下功夫,堅決避免只談面上不談單位、只談別人不談自己。

21.大討論要求哪些人員參加?

在全省廣大黨員幹部群眾中開展,以黨政機關、企事業單位、開發區、鄉鎮街道中層以上幹部和村社區“兩委”班子成員為重點,黨組織關係在山西的中央駐晉單位一同參加。各級領導機關和領導幹部要以上率下,帶頭解放思想,帶頭查找問題,帶頭整改提升。各地各部門要採取有效措施,動員引導全社會踴躍參加。

22.黨員幹部要把握住“一個覺醒”和“一個革命”是什麼?

“一個覺醒”,就是要革故鼎新、除舊佈新、推陳出新,不能再沉睡,不能再懵懵懂懂,不能再迷迷糊糊,即要從靈魂深入解放思想,以探索進取的態度對待工作,以如飢似渴的精神對待學習。“一個革命”,就是要自我革命、刀刃向內,認真對照“六個破除”,勇於破、善於立,堅決打破不合時宜的慣性思維與做法,把握工作的主動性、積極性和創造性,要用改革創新的觀念、方式和方法,真正把高的標準、嚴的要求樹立起來。

23.“六個破除”“六個著力”“六個堅持”是什麼?

“六個破除”——破除僵化保守、破除因循守舊、破除封閉狹隘、破除資源依賴、破除隨遇而安、破除慵懶散漫;

“六個著力”——著力解決改革意識不強問題、著力解決創新精神不足問題、著力解決擴大開放不夠問題、著力解決市場理念不濃問題、著力解決工作標杆不高問題、著力解決作風不實問題;

“六個堅持”——堅持以改革破解發展難題、堅持以創新激發動力活力、堅持以開放促改革促發展、堅持以市場打開發展新通途、堅持以一流標準創造一流業績、堅持以過硬作風彰顯擔當作為。

24.省委抓改革“三個三”工作方法是什麼?

“三個搞清楚”、“三個分析”、“三個層面”。其中,三個搞清楚是基礎工作,三個分析是分類指導,三個層面是政策落點。

三個搞清楚——搞清楚中央和我省部署的重要改革事項落實情況;搞清楚全國同類改革先進經驗和典型做法;搞清楚當下推動各領域改革的著力點,摸清底數、找到差距、明確方向。

三個分析——對已推出的重要改革舉措,分析哪些操作性比較強、落實效果比較明顯;哪些過於原則、不便於操作、收效不大;哪些與群眾切身利益關係密切的改革舉措接地氣不夠、群眾的獲得感不強,做到心中有數、有的放矢。

三個層面——統籌安排新提出的改革事項、需要修訂完善的改革方案和需要督辦落實的改革任務,科學謀劃、措施具體。

25.開發區“三化三制”改革是什麼?

為了深化開發區人事和薪酬制度改革,實行開發區領導班子任期制、全員崗位聘任制和績效工資制;加快建設專業化、市場化、國際化的管理團隊。

26.“三個結合”“兩個防止”是什麼?

將開展大討論與當前正在做的事情緊密結合起來,堅持解決思想觀念問題與破除機制體制障礙相結合,勇於對標一流與積極務實行動相結合,防止空泛議論,做表面文章,又要防止不觸及思想深處。

27.“三基建設”是什麼?

基層組織、基礎工作、基本能力建設。

28.“三大革命”“三大提升”是什麼?

真正來一場學習的革命、思想的革命、工作的革命,來一次理念的大提升、本領的大提升、作風的大提升。

29.省直部門對標一流述職評議會召開的意義是什麼?

省直部門對標一流述職評議會,是“改革創新、奮發有為”大討論的必要步驟,是省委狠抓落實、以評促進的重要舉措,是全省領導幹部履職能力和精神狀態的一次展示。

30.黨組(黨委)在本單位的作用和職責是什麼?

根據中國共產黨地方委員會工作條例和黨組工作條例的規定,黨組(黨委)在本單位(本地區)發揮領導核心作用,擔負著把方向、管大局、保落實的重大職責。

【改革创新 奋发有为】“改革创新、奋发有为”大讨论学习专栏(十四)
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